Seguridad - Epp

Contenido:

1. Propósito
2. Aplicación
3. Medidas de Seguridad e Higiene
4. Evaluación de riesgos
5. Definiciones
6. Responsabilidades
7. Entrega del equipo de protección personal
8. Inspección
9. Frecuencia para reemplazo
10. Almacenamiento y resguardo
11. Entrenamiento
12. De los Cambios
13. Desarrollo
14. Registro de Asignación de Copias1. Propósito
Es establecer los lineamientos para los requerimientos en el uso del equipo de protección personal (epp). La ropa de protección personal y equipo de protección personal son diseñados para proteger y/o aislar al personal de peligros químicos, ambientales y peligros físicos, los controles de ingeniera como lo son el uso de sistemas cerrados, ventilación y equipos apropiados deaislamiento deben de ser implementados donde sea posible antes del uso del epp. Estos controles pueden no ser factibles en situaciones de emergencia.

2. Aplicacion
El presente Procedimiento será de aplicación general y obligatoria en todas las áreas de las instalaciones de Flex Americas así como para trabajadores de la organización, visitantes y contratistas.

3. Medidas de seguridad ehigiene
Apegarse a lo establecido en el presente documento, así como lo marcado en RHA-P02-L01 Reglamento de higiene y salud del personal y visitantes, HSSE-L01 Reglamento para contratistas.

4. Evaluación de riesgos
Un ATS (análisis de trabajo seguro) del lugar en que se labora debe de ser llevado a cabo para determinar si los riesgos están presentes o pueden presentarse que sea necesarioel uso de equipo de protección personal (epp), Un ATS debe de ser realizado para determinar la adecuada selección del epp. El ATS debe de contener la siguiente información: la locación o lugar evaluado, el nombre de la persona que certifica que la evaluación ha sido realizada y la fecha del ATS.

5. Definiciones
EPP: equipo de protección personal. Equipo de protección personal (EPP):conjunto de elementos y dispositivos, diseñados específicamente para proteger al trabajador contra accidentes y enfermedades que pudieran ser causados por agentes o factores generados con motivo de sus actividades de trabajo y de la atención de emergencias. En caso de que en el análisis de riesgo se establezca la necesidad de utilizar ropa de trabajo con características de protección, ésta seráconsiderada equipo de protección personal.
ATS: análisis de trabajo seguro.
Riesgo: combinación de la probabilidad de que ocurra un accidente mayor y sus consecuencias.
Brigada contra incendio: El grupo de trabajadores organizados en una Unidad interna de protección civil, capacitados y adiestrados en operaciones básicas de prevención y protección contra incendio y atención de emergencias deincendio, tales como identificación de los riesgos de la situación de emergencia por incendio; manejo de equipos o sistemas contra

6. Responsabilidades
El epp es suministrado por la organización de manera de proveer un nivel de protección para los empleados mientras están en sus funciones laborales, siempre debe de ser considerado y tener en mente que el epp es la última línea de defensa para eltrabajador, el epp es necesario cuando un riesgo/peligro no puede ser eliminado y se requiere la protección adecuada.
Administración: es responsable de velar que se realicen análisis de riesgos documentados a todos los trabajos y proyectos realizados por su personal, incluyendo contratistas. Los análisis de riesgos realizados deberán identificar las posibles exposiciones a los peligros y loscontroles pertinentes.
Recursos Humanos: Al personal de nuevo ingreso se le deberá generar el registro HSSE-P22-R02 Hoja de entrega de epp al empleado.
Cuando un empleado sea dado de baja, también deberá ser reportado al depto. De HSSE para llevar a cabo el control
necesario.
Personal de vigilancia: responsable de verificar que el presente procedimiento se cumpla como está establecido,...