Seguridad rrpp

Presentación.
Día a día la seguridad privada se va haciendo una importante en nuestro núcleo social, ya que no tan solo
los oficiales de seguridad se encargan de proteger el patrimonio de las empresas, sino que también se
encargan de salvaguardar la integridad de las personas.
El oficial de seguridad debe tener el entendimiento y conocimiento de determinadas funciones, iniciando
de laimportancia de ser parte de la seguridad de una empresa o industria, ya que ésta deposita en los
oficiales la confianza del control y cuidado de su establecimiento, siendo el sostén principal del cuidado de
sus reglamentos interiores de trabajo coadyuvando con todos los diferentes departamentos.
Es por lo anterior, que este curso se ha estructurado en dos sesiones. En el primero se basara en elser
humano como tal, viendo los efectos y virtudes de cada uno, considerando con esto que para ser un buen
oficial de seguridad es necesario que entendamos un poco algunos principios de las relaciones humanas.
En el segundo modulo nos enfocaremos al conocimiento de definiciones y conceptos básicos de
seguridad, de tal manera que la persona conozca las funciones practicas que desarrollaraen el
cumplimiento de su trabajo. Para cada sesión se propone actividades y dinámicas de interacción grupal.Manual de capacitación Seguproin, S.C.
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CURSO BASICO DE CAPACITACION PARA OFICIALES DE SEGURIDAD
OBJETIVO INFORMATIVO: Brindar al oficial de seguridad los conocimientos y funciones básicas de Seguridad Privada que le
permitan desarrollarse de manera eficaz dentro de su ámbitolaboral.
OBJETIVO FORMATIVO: Que el oficial de seguridad adquiera habilidades mediante la instrucción, ampliando su criterio para
un manejo adecuado de sus actividades laborales. Y de esta manera distinga y valore su importancia dentro de la seguridad
privada.
Los temas están orientados a cubrir las siguientes áreas que son fundamentales para el desempeño de los empleados
de seguridad.a) Área Motivacional
b) Área Operativa.
TECNICAS A UTILIZAR EN CAPACITACION PARA UN ÓPTIMO DESARROLLO.
1. observación
2. preguntas directas
3. evaluación de actitud
4. formas de atención y aprendizaje.
5. proyección de material didáctico
6. ejercicios prácticos
7. evaluación escrita de los temas aprendidosManual de capacitación Seguproin, S.C.
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NORMAS DISCIPLINARIAS YGENERALIDADES DE UN
OFICIAL DE SEGURIDADManual de capacitación Seguproin, S.C.
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NORMAS DE CONDUCTA
Tener un trato respetuoso y amable con sus compañeros de trabajo y con todas aquellas personas que ingresen a la
empresa donde presta sus servicios.
Portar el uniforme reglamentario.
Darse a respetar con todos, ser honrado en todos sus actos dentro de la fuente de trabajo.
No usar el teléfono,radio o cualquier otro medio de comunicación para asuntos personales ni usarlo para otros fines
para los que no se les fue encomendado.
No proporcionar información confidencial a personas ajenas a la empresa.
No proporcionar el número telefónico del personal operativo o del cliente a personas ajenas a la empresa sin previa
autorización.
No manejar vehículos propiedad del cliente dentro dela empresa (de motor, montacargas, eléctricos etc.) únicamente
de ser requerido y autorizado por Seguproin.
Está obligado a tener una apariencia impecable, y estar presentable para desempeñar sus funciones.
Cumplir las funciones que le sean encomendadas por el jefe inmediato.
Es su obligación y responsabilidad mantener en buen estado y hacer buen uso del equipo que le fuera asignado, para
elcumplimiento de su trabajo.
Es obligación llenar correctamente la bitácora con escritura y redacción clara y entendible de lo ocurrido en su turno.
No abandonar el lugar de trabajo sin causa justificada y sin previo conocimiento y autorización de su jefe inmediato.
Mantener el orden y limpieza del lugar al cual fue asignado para trabajar.
No permitir la entrada a personal de cualquier...