Seguridad Social 1


ÍNDICE
Derecho de la Seguridad Social..……………………………………………………………..…….Pág. 3
Evolución histórica…………………………………………………………………………………………Págs. 4 y 5
Encuadre metodológico…………………………………………………………………………………Págs. 5 y 6
Fuentes………………………………………………………………………………………………………….Págs. 6 y 7
Aportes y contribuciones……………………………………………………………………………….Pág. 7
Principios………………………………………………………………………………………………………Pág. 8
Cuadroresumen……………………………………………………………………………………………Pág. 9
Financiamiento……………………………………………………………………………………………..Págs. 9 y 10
Sistema de jubilaciones y pensiones………………………………………………………………Págs. 11 – 13
Seguro por desempleo…………………………………………………………………………………..Págs. 14 y 15
Asignaciones familiares…………………………………………………………………………………Págs. 16 – 20
Asignación Universal por Hijo…………………………………………………………………………Pág. 21
Obrassociales………………………………………………………………………………………………..Págs. 22 y 23
Seguro de Salud……………………………………………………………………………………………..Págs. 24 – 26
Bibliografía…………………………………………………………………………………………………...Pág. 27
DERECHO DE LA SEGURIDAD SOCIAL.
La Seguridad Social es la rama del derecho que trata de crear a favor de todos los miembros de la sociedad un conjunto de garantías para hacer frente a determinados hechos o eventos que suprimen su actividad productiva,reducen su actividad productiva o imponen cargas económicas suplementarias. Es decir, la Seguridad Social es el conjunto de normas jurídicas que se ocupa de cubrir “contingencias” del trabajador y de su familia, las mismas pueden ser:
De carácter biológico.
Maternidad: asistencia médica internación para el alumbramiento y atención de recién nacido.
Vejez: régimen jubilatorio, beneficios yprestaciones para el cuidado de la salud.
Muerte: pensión y asistencia médica para los derechohabientes.
Económico-sociales.
Desocupación: salarios asegurados, asistencia médica y reconversión
Cargas de familia: asignaciones familiares, asistencia médica mediante las obras sociales.
Patológicas.
Invalidez: Jubilación por invalidez y asistencia médica.
Accidentes de trabajo: cobertura completa, ingresomensual asegurado y asistencia médica.
Enfermedades y accidentes inculpables: salarios a cargo del empleador y obras sociales para la recuperación. 
Esta rama del derecho ampara al trabajador dependiente, al autónomo y también al desempleado de las contingencias de la vida, nombradas anteriormente, que pueden disminuir la capacidad de ganancias del individuo. Es decir que los beneficiarios de laseguridad social son todos los hombres, y su objeto es amparar las necesidades que dificultan su bienestar.
Evolución histórica
El derecho de la seguridad social nace a fines de siglo XIX con la crisis de la Revolución Industrial. Con la aparición del proletariado industrial –la población de operarios de las industrias- surgen dos problemas principales que debían ser cubiertos: por un lado, elde la protección de las familias numerosas y los menores y, mujeres que trabajaban jornadas agobiantes sin límite de horario; y por el otro, los accidentes de trabajo, ya que aquellas personas que sufrían un accidente de trabajo quedaban marginados (en la calle) para siempre. En los países industrializados (países de Europa central, Inglaterra, Francia, España, Checoslovaquia y Alemania) es dondeaparece la necesidad de protección frente a estos problemas de industrialismo. Anteriormente, los países del norte de Europa (Dinamarca, Suecia, Noruega) ya tenían una legislación de beneficios sociales, pero las personas que se anotaban para ser beneficiarias de ellos perdían sus derechos civiles y políticos, lo cual llevaban a que casi nadie se inscribiera en las listas de ayuda.
A partir deaquí, se describe a modo de análisis cronológico los hechos mundiales más relevantes para la creación del Sistema de Seguridad Social.
Hacia fines del Siglo XIX: En los países industrializados aparecen otras contingencias, como la desocupación. Los trabajadores que ya estaban organizados en asociaciones sindicales contrataban seguros privados o contaban con fondos de...