Seguridad social y el ISSFAM



















































I N D I C E



JUSTIFICACIÓN 5
OBJETIVOS 7
INTRODUCCIÓN 8

CAPITULO PRIMERO: LA SEGURIDAD SOCIAL. GENERALIDADES
1.1 El derecho de la seguridad social dentro
del derecho social sustantivo 11
1.1.1 La seguridad social en el derecho burgués 11
1.2 Seguridad social. 11
1.2.1Evolución. 12
1.2.1.1 Antecedentes mexicanos 13
1.2.2 Dimensión y concepto 13
1.3 La seguridad social de los trabajadores en general 15
1.4 Requisitos para ser destinatario de los beneficios
que ofrece la seguridad social 15
1.4.1 Contingencias biológicas 15
1.4.2 Continencias patológicas 16
1.4.3 Contingencias económico-sociales 17

CAPITULOSEGUNDO: LA SEGURIDAD SOCIAL DE LOS TRABAJADORES DE LAS FUERZAS ARMADAS MEXICANAS. CARTOGRAFÍA CONCEPTUAL DE LA LEY DEL ISSFAM.
2.1 Prestaciones 20
2.2 Retiro 21
2.3 Compensación. 22
2.4 Fondo de trabajo 24
2.5 Fondo de ahorro 24
2.6 Seguro de vida militar 25
2.7 Seguro colectivo de retiro 27
2.8 Vivienda. 28
2.9 Becas y créditos para la capacitación 29
científica y tecnológica
2.10 Serviciomédico integral 31


REFLEXIONES FINALES 33
GLOSARIO 34
FUENTES 36
















J U S T I F I C A C I Ó N


El esfuerzo físico, el gasto de energía, la presión mental y la prolongada actividad manual son los elementos que a juicio de varios pensadores, constituyen, al transcurso de los años, el cansancio natural del ser humano pero en particular del hombre que trabaja,sea cual sea la edad que tenga y el tipo de actos o funciones que desarrolle. El organismo humano, independientemente del estado de salud que prevalezca o del adecuado horario de que dispongan para conducir una vida normal, ajustada a las capacidades personales, no siempre puede equilibrar ese esfuerzo o desgaste fisiológico, ni dominar los estados emocionales o intuitivos, por cuyo motivo eltrabajador sufre un imperceptible deterioro, que en algunas ocasiones y bajo determinadas circunstancias puede corregir pero no hacerlo desaparecer.
Lo anterior motiva que, de manera paralela al derecho del trabajo exista una rama jurídica que proteja a las personas físicas que prestan a otra física o moral, un trabajo personal subordinado, es decir, a un trabajador y con ello a su familia enausencia del primero, mediante las diversas prestaciones que con el afán de cumplir con el derecho fundamental de brindarle seguridad social a los trabajadores, desarrolla esta rama del derecho.
Es ante lo anteriormente descrito, las razones en las cuales justificó la elaboración del presente trabajo, toda vez que en la plenitud del siglo XXI, es necesario conocer la conceptualización, evolución ydimensión de la seguridad social, específicamente –como nuestro objeto de investigación- cuando se trata de los prestadores de servicio laborales a las fuerzas armadas mexicanas.
























O B J E T I V O S


GENERAL: Explicar la dimensión, del derecho de la seguridad social dentro de la normatividad de las fuerzas armadas.


ESPECIFICOS:

I. Detallarlos orígenes y el panorama general del Derecho de la Seguridad Social.
II. Analizar, de forma esquematizada, las figuras jurídicas que conforman la Ley del Instituto de Seguridad Social para las Fuerzas Armadas Mexicanas.









I N T R O D U C C I Ó N


El trabajo humano es la base del nivel social de cualquier comunidad, por grande o pequeña que ésta sea en el planeta quehabitamos, a pesar de los inventos, descubrimientos alcanzados, la mano de obra de trabajo será siempre necesaria todavía por un largo periodo de nuestra existencia.
De la misma manera en que siempre será necesaria la mano de obra de los trabajadores, estos siempre debe estar gozando de ciertos derechos que garanticen su bienestar y sobrevivencia; así entonces entra en juego el DERECHO DE LA...