seguridad social


LEY DEL SEGURO SOCIAL
TITULO SEGUNDO DEL REGIMEN OBLIGATORIO
CAPITULO I GENERALIDADES (Artículos 16-27)
Artículo 16: habla acerca que los patones que cuenten con un promedio anual de trescientos o más trabajadores en el ejercicio fiscal están obligados a dictaminar el cumplimiento de sus obligaciones ante el Instituto por contador público autorizado, en los términos que se señalen enel reglamento que al efecto emita el Ejecutivo Federal, y los patrones que no se encuentren en lo anterior podrán optar por dictaminar sus aportaciones al Instituto, por contador público autorizado, en términos del reglamento señalado.
Los patrones que presenten dictamen, no serán sujetos de visita domiciliaria por los ejercicios dictaminados a excepción de que:
I. El dictamen se hayapresentado con abstención de opinión, con opinión negativa o con salvedades sobre aspectos que, a juicio del contador público, recaigan sobre elementos esenciales del dictamen, o
II. Derivado de la revisión interna del dictamen, se determinaren diferencias a su cargo y éstas no fueran aclaradas y, en su caso, pagadas.
Artículo 17: El patrón puede expresar por escrito los motivos en que funde algunaexcepción o duda acerca de sus obligaciones, sin que por ello quede relevado de pagar las cuotas correspondientes. El Instituto, dentro de un plazo de cuarenta y cinco días hábiles, notificará al patrón la resolución que dicte y, en su caso, procederá a dar de baja al patrón, al trabajador o a ambos, así como al reembolso correspondiente. La información que proporcionen los patrones para suregistro podrá ser analizada por el Instituto, a fin de verificar la existencia de los supuestos y requisitos establecidos en esta Ley..
El Instituto podrá aplicar los importes pagados a resarcir sus gastos de administración y de operación, quedando a salvo los derechos del presunto trabajador para reclamar, en su caso, los importes que hayan sido depositados en la cuenta individual abierta a sunombre, en los términos de la presente Ley.
Artículo 18: Los trabajadores tienen el derecho de solicitar al Instituto su inscripción, comunicar las modificaciones de su salario y demás condiciones de trabajo y, en su caso, presentar la documentación que acredite dicha relación, demuestre el período laborado y los salarios percibidos. Lo anterior no libera a los patrones del cumplimiento de susobligaciones ni les exime de las sanciones y responsabilidades en que hubieran incurrido.
Artículo 19: Las sociedades cooperativas pagarán la cuota correspondiente a los patrones, y cada uno de los socios.
Artículo 20. Las semanas reconocidas para el otorgamiento de las prestaciones, se obtendrán dividiendo entre siete los días de cotización acumulados, hecha esta división, si existiera un sobrantede días mayor a tres, éste se considerará como otra semana completa, no tomándose en cuenta el exceso si el número de días fuera de tres o menor.
Artículo 21: Los avisos de baja de los trabajadores incapacitados temporalmente para el trabajo, no surtirán efectos para las finalidades del Seguro Social, mientras dure el estado de incapacidad.
Artículo 22: Los documentos, datos e informes que lostrabajadores, patrones y demás personas proporcionen al Instituto, en cumplimiento de las obligaciones que les impone la Ley, serán estrictamente confidenciales y no podrán comunicarse o darse a conocer en forma nominativa e individual., cuando:
I. Se trate de juicios y procedimientos en que el Instituto fuere parte;
II. Se hubieran celebrado convenios de colaboración con la Federación,entidades federativas o municipios o sus respectivas administraciones públicas, para el intercambio de información relacionada con el cumplimiento de sus objetivos, con las restricciones pactadas en los convenios en los cuales se incluirá invariablemente una cláusula de confidencialidad y no difusión de la información intercambiada;
III. Lo soliciten la Secretaría de la Función Pública, la...