seguridad social
Páginas: 7 (1554 palabras)
Publicado: 8 de abril de 2014
Los seis principios de la seguridad social en Colombia son:
Eficiencia, Universalidad, Solidaridad, Integralidad, Unidad, Participación.
Desafortunadamente en nuestro país la seguridad social se ha convertido en un negocio, en donde los usuarios han pasado de ser pacientes a ser clientes, es por esta razón que el estado falla en varios de estos principios, por ejemplo: universalidad porquese deberían prestar los servicios en igualdad de condiciones para todos sin discriminación alguna. Participación porque no realizan control, gestión ni fiscalización de las instituciones prestadoras de estos servicios. Eficiencia sabemos bien que los usuarios no son tenidos en cuenta de manera oportuna, porque las entidades no cuentan con la infraestructura suficiente para cubrir lasnecesidades que se les presentan a los usuarios.
La Planilla pila es un instrumento que permite liquidar y pagar los aportes al sistema general de seguridad social de manera rápida y sencilla. y se puede hacer de forma electrónica.
Seguridad Social Integral en Colombia
ACTIVIDAD No.2
1. Establecer un ejemplo de riesgo profesional,enfermedad profesional y accidente de trabajo en un sector industrial o económico específico.
El Ingeniero Ambiental, Carlos Sepúlveda, es el encargado del mantenimiento de las celdas transitorias, en una Empresa de Servicios Públicos AAA. El día lunes, cuando estaba revisando el basurero, se le metió una varilla en el pie la cual le causó una herida (Accidente de trabajo)
El señor José dela Rocha, es Auxiliar de mantenimiento en el sistema de alcantarillado de esta empresa, y por causa de los vapores emanados de las alcantarillas que deben limpiar, el contrajo un cáncer de pulmón. (Enfermedad laboral)
El joven Nelson Cifuentes es un Auxiliar de Aseo, en el carro compactador de residuos sólidos de la Empresa si él no está presto a usar sus guantes, corre el riesgo de sufrir unaccidente por el material de desecho que están manipulando. (Riesgo Profesional)
2. Teniendo en cuenta el Decreto 1607 de 2002, dar un ejemplo de cada una de las cinco (5) clases de riesgo de una empresa y el valor inicial que se debe pagar por cada una de ellas, organizando en un esquema o cuadro esta información.
Clase I
Auteco-Empresa dedicada a la comercialización deMotocicletas.
0.522%
Clase II
1.044%
Clase III
2.436%
Clase IV
Empresa de Servicios Públicos para el personal que labora en la parte Operativa (Ingeniero Ambiental- Jefe Operativo- Auxiliares de Mantenimiento en las Alcantarillado-) 4.350%
Clase V
Empresa dedicada a la extracción de carbón.
Cerrejón ZonaNorte, 6.960%
3. Elaborar un ejemplo de reporte de novedades del empleador, del centro de trabajo, de trabajadores afiliados permanentes y de trabajadores afiliados transitorios.
La Empresa de Servicios Públicos AAA cambio de domicilio por que la infraestructura era muy pequeña para la planta de personal.
1. Novedades del Empleador 1-03
Como consecuencia de estetraslado de la Empresa, cambió el suministro de transporte.
2. Novedades de centros de trabajo 2-05
Cabe anotar que esta empresa ha crecido y sus utilidades han mejorado por lo que le han aumentado el sueldo al personal.
3. Permanente VSP
Al Ingeniero Ambiental, Carlos Sepúlveda, le otorgaron una incapacidad por 15 días para que se recuperara del accidente.
4. Transitorias IRP1. Establecer un ejemplo de riesgo profesional, enfermedad profesional y accidente de trabajo en un sector industrial o económico específico.
El Ingeniero Ambiental, Carlos Sepúlveda, es el encargado del mantenimiento de las celdas transitorias, en una Empresa de Servicios Públicos AAA. El día lunes, cuando...
Eficiencia, Universalidad, Solidaridad, Integralidad, Unidad, Participación.
Desafortunadamente en nuestro país la seguridad social se ha convertido en un negocio, en donde los usuarios han pasado de ser pacientes a ser clientes, es por esta razón que el estado falla en varios de estos principios, por ejemplo: universalidad porquese deberían prestar los servicios en igualdad de condiciones para todos sin discriminación alguna. Participación porque no realizan control, gestión ni fiscalización de las instituciones prestadoras de estos servicios. Eficiencia sabemos bien que los usuarios no son tenidos en cuenta de manera oportuna, porque las entidades no cuentan con la infraestructura suficiente para cubrir lasnecesidades que se les presentan a los usuarios.
La Planilla pila es un instrumento que permite liquidar y pagar los aportes al sistema general de seguridad social de manera rápida y sencilla. y se puede hacer de forma electrónica.
Seguridad Social Integral en Colombia
ACTIVIDAD No.2
1. Establecer un ejemplo de riesgo profesional,enfermedad profesional y accidente de trabajo en un sector industrial o económico específico.
El Ingeniero Ambiental, Carlos Sepúlveda, es el encargado del mantenimiento de las celdas transitorias, en una Empresa de Servicios Públicos AAA. El día lunes, cuando estaba revisando el basurero, se le metió una varilla en el pie la cual le causó una herida (Accidente de trabajo)
El señor José dela Rocha, es Auxiliar de mantenimiento en el sistema de alcantarillado de esta empresa, y por causa de los vapores emanados de las alcantarillas que deben limpiar, el contrajo un cáncer de pulmón. (Enfermedad laboral)
El joven Nelson Cifuentes es un Auxiliar de Aseo, en el carro compactador de residuos sólidos de la Empresa si él no está presto a usar sus guantes, corre el riesgo de sufrir unaccidente por el material de desecho que están manipulando. (Riesgo Profesional)
2. Teniendo en cuenta el Decreto 1607 de 2002, dar un ejemplo de cada una de las cinco (5) clases de riesgo de una empresa y el valor inicial que se debe pagar por cada una de ellas, organizando en un esquema o cuadro esta información.
Clase I
Auteco-Empresa dedicada a la comercialización deMotocicletas.
0.522%
Clase II
1.044%
Clase III
2.436%
Clase IV
Empresa de Servicios Públicos para el personal que labora en la parte Operativa (Ingeniero Ambiental- Jefe Operativo- Auxiliares de Mantenimiento en las Alcantarillado-) 4.350%
Clase V
Empresa dedicada a la extracción de carbón.
Cerrejón ZonaNorte, 6.960%
3. Elaborar un ejemplo de reporte de novedades del empleador, del centro de trabajo, de trabajadores afiliados permanentes y de trabajadores afiliados transitorios.
La Empresa de Servicios Públicos AAA cambio de domicilio por que la infraestructura era muy pequeña para la planta de personal.
1. Novedades del Empleador 1-03
Como consecuencia de estetraslado de la Empresa, cambió el suministro de transporte.
2. Novedades de centros de trabajo 2-05
Cabe anotar que esta empresa ha crecido y sus utilidades han mejorado por lo que le han aumentado el sueldo al personal.
3. Permanente VSP
Al Ingeniero Ambiental, Carlos Sepúlveda, le otorgaron una incapacidad por 15 días para que se recuperara del accidente.
4. Transitorias IRP1. Establecer un ejemplo de riesgo profesional, enfermedad profesional y accidente de trabajo en un sector industrial o económico específico.
El Ingeniero Ambiental, Carlos Sepúlveda, es el encargado del mantenimiento de las celdas transitorias, en una Empresa de Servicios Públicos AAA. El día lunes, cuando...
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