seguridad social

Consultoría Actuarial, Financiera y Seguros

“PLAN DE SEGURIDAD
SOCIAL CORPORTATIVO
GN10”

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Consultoría Actuarial, Financiera y Seguros

Objetivo:
En función a la misión establecida enCorporativo GN10, en lo
referente a proveer soluciones y procesos con estándares
globales que optimicen y mejoren la rentabilidad de sus
clientes, hemos diseñado el Plan que a continuación sedescribe, el cual les permitirá dar un complemento exclusivo a
los servicios profesionales ya proporcionados.

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Consultoría Actuarial, Financiera y Seguros

Problemática:
Al establecerse unarelación comercial con RHNET y siendo
como principio socios de sus clientes, se definen por contrato
las responsabilidades de las partes en lo referente a los
beneficios laborales para los empleadosa compartir;
definiendo y estableciendo los pasivos correspondientes de
cada una de las partes. Es indispensable y necesario el
conocimiento a la fecha de inicio de la relación comercial, eldeterminar el monto del pasivo a través del método actuarial
recomendado por la Norma Internacional Financiera NIF D-3,
cuyo fin proporciona los elementos necesarios de costos y
servicios.
3Consultoría Actuarial, Financiera y Seguros

Alternativa:
Dentro de los múltiples servicios que desea proporcionar
Grupo GN10 a través de su área de atención a clientes, es la
de mostrarles lasventajas de integrarse a su Plan de
Seguridad Social Corporativa.

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Consultoría Actuarial, Financiera y Seguros

Procedimiento:
Se ha establecido el siguiente proceso logístico para la
viabilidadde integrarse al Plan:
1. Valuación Actuarial de Beneficios Legales para los
Empleados, determinando pasivos y costos para las partes.
2. Diseño y registro de alternativas de financiamiento, asícomo la determinación de los costos a liquidar.
3. Determinación del rango del costo porcentual sobre el
sueldo del empleado para participar en el Plan.

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