Seguridad Social

• OBLIGACIONES PATRONALES ANTE EL IMSS
1. LEY DEL SEGURO SOCIAL
• INTRODUCCIÓN.
Seguridad Social (Arts. 2 y 3 LSS)
• Objetivo:
Garantizar el derecho a la salud, la asistencia médica, la protección de los medios de subsistencia y los servicios sociales necesarios, para el bienestar individual y colectivo, así como el otorgamiento de una pensión que será garantizada por el estado previocumplimientos de requisitos.
• Organismos a cargo de la seguridad social:
• Entidades o dependencias públicas, federales o locales, y
• organismos descentralizados (IMSS)
• Marco Jurídico
Ley del Seguro Social y demás ordenamientos sobre la materia (reglamentos acuerdos, oficios, circulares, etc)
Marco Jurídico
a) Fundamento constitucional:
Articulo 123 "A", fracción XXIX de la CPEUM: “Esde utilidad pública la ley del seguro social, y ella comprendera seguros de invalidez, de vejez de vida de cesación involuntaria del trabajo, de enfermedades y accidentes, de servicio de guarderia y cualquier otro encaminado a la protección y bienestar, de los trabajadores, campesinos, no asalariados y otros sectores sociales y sus familiares”
b) Ley del seguro social..
Ley del Seguro social(actual):
Publicada en el diario oficial de la federación (DOF) el 21 de diciembre de 1995, y que por decreto publicado en el DOF el 21 de noviembre de 1996, entró en vigor el 1 de julio de 1997.
Con la prórroga de su entrada en vigor, se prorrogan fechas, plazos períodos y bimestres, para guardar congruencia, mismos que están señalados en los acuerdos del Consejo Técnico del IMSS No. 268/97,publicado en el DOF el 18 de julio de 1997 y el reciente 692/99, dado a conocer el 26 de enero del 2000 a través del mismo medio
Regímenes De La Ley Del Seguro Social
• Obligatorio
• Voluntario
Régimen Obligatorio: Comprende los seguros de:
• Riesgos de trabajo:
• Enfermedades y Maternidad;
• Invalidez y Vida;
• Retiro, Cesantía en Edad Avanzada y Vejez;
• Guarderíasy Prestaciones Sociales (Art. 11 de la Ley del Seguro Social).
• SUJETOS DE ASEGURAMIENTO
Son sujetos de aseguramiento del régimen obligatorio (Art. 12 LSS)
• Trabajadores
Las personas que se encuentran vinculadas a otras, de manera permanente o eventual, por una relación de trabajo, cualquiera que sea el acto que le origen y cualquiera que sea la persona juridica o naturaleza economicadel patrón (aún cuando esté exento del pago de impuestos o derechos).
• Patrones y trabajadores
Los que tengan este carácter en términos de la ley federal del trabajo (Art. 2 Fracc. II y IV del reglamento de afiliación y reglamento de pago de cuotas)
Patrón (Art. 10 LFT): “Es la persona física o moral que utiliza los servicios de uno o varios trabajadores. (Art. 8 LFT)“
Trabajador: Es lapersona fisica que presta a otra fisica o moral, un trabajo personal.
Subordinación: Facultad juridica del patron de dar ordenes e instrucciones relacionados con el servicio personal que Ie presta el trabajador, quien tiene el deber de sujetarse a ellas (JTFF322).
Relación de trabajo: la prestación de un trabajo personal subordinado a una persona mediante el pago de un salario (Art. 20 LFT).Elementos que la integran (Art. 25 LFT)
• Trabajo por obra, tiempo determinado o indeterminado.
• Servicio que se presta.
• Lugar donde se presta el servicio.
• Duración de la jornada.
• Forma y monto del salario.
• Día y lugar de pago.
• Días de descanso
• Vacaciones
• Aguinaldo
• Etc.
Casos Particulares:
• Gerentes generales, directores,administradores, miembros del consejo de administración, etc.
• Acuerdo del Consejo Tecnico del IMSS 112 893, 13 de mayo de 1963.
• Prestadores de Servicios Profesionales (Honorarios).
• Estudiantes becados
• Acuerdo del Consejo Técnico del IMSS 361 963, 13 de diciembre de 1972.
Decreto por el que se incorporan al régimen obligatorio del Seguro Social, por lo que corresponde a...