Semana 2

TALLER

• Existe una frase que dice: “Quién pone el riesgo asume las
consecuencias”. ¿qué interpretación legal le daría a esta frase?
Argumente su respuesta en media hoja como máximo.
RESPUESTA:
De a cuerdo al nivel de riego de la empresa así mismas están dadas las consecuencias, por esta razón se han creado las leyes donde se trata de asegurar y advertir al trabajador y al empleador sobrecuál es su verdadero lugar en la empresa, ya que todo acto y decisión tiene una consecuencia, todos tiene la responsabilidad de velar por la seguridad de cada quien y de si mismos. Por esta razón en el 1295 vemos que se aclaran conceptos como que es riesgo profesional y salud ocupacional, para que todos hablemos en un mismo contexto y así mismo se muestran cuales son los deberes y derechos de lostrabajadores. quien haga caso omiso de esto asumirá las consecuencias que perjudicaran a todos en la empresa, ya que al pararse una obra son grandes pérdidas monetarias que sufrirá la empresa por el retaso de los trabajos. Así mismo nos muestran cuales son las respectivas multas que se le impondrán a la empresa que no realicen como es convenido los programas de salud ocupacional, entonces alempleador le tocara pagar al estado por esto y al trabajador su tratamiento. Por ejemplo el solo La no afiliación y el no pago de dos o más períodos mensuales de cotizaciones, le acarreará al empleador multas, sucesivas mensuales de hasta quinientos (500) salarios mínimos legales mensuales vigentes y también Cuando el empleador o responsable del pago de la cotización no aplique las instrucciones,reglamentos y determinaciones de prevención de riesgos profesionales, adoptados en forma general por la Dirección Técnica de Riesgos Profesionales del Ministerio de Trabajo y Seguridad Social, ésta le podrá imponer multas mensuales consecutivas hasta por quinientos (500) salarios mínimos legales mensuales. Eso es lo que entiendo por la frase¨ quien pode el riesgo asume las consecuencias ¨

• Existealguna diferencia entre Salud Ocupacional y el Sistema General
de Riesgos Profesionales? Cuales pueden ser?
RESPUESTA:
Su diferencia está dada desde su concepción así:
Salud ocupacional | Riesgos profesionales |
Rama de la salud publicaQue busca proteger y mejorarLa salud física, mental, Social del trabajador | Es la probabilidad que Se produzca un accidenteComo consecuencia directaDeltrabajo o labor desem-Peñada, y la enfermedad que Haya sido catalogada comoProfesional por el gobiernoNacional. |
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• Cuáles cree usted que son los derechos y deberes que tiene el
trabajador en la industria de la Construcción? Haga un cuadro
comparativo entre unos y otros.
Derechos | Deberes |
-Asistencia médica, quirúrgica, terapéutica yfarmacéutica-Servicios de hospitalización-Servicios odontológicos-Suministro de medicamentos-Servicios auxiliares de diagnostico y tratamiento Prótesis, ortesis, su reparación y su reposición solo en Caso de deterioro, desadaptación, cuando un criterio de Rehabilitación Recomiende.-rehabilitación física y profesional-gastos de traslado , en condicionesNormales, que sea necesarios para laPrestación de estos servicios-subsidio por incapacidad temporal-indemnización por incapacidad temporal- pensión de invalidez-pensión de sobreviviente-auxilio funerario | -Procurar el cuidado integral de su salud-Suministrar información clara, veraz y completa sobre su estado de salud.-colaborar y velar por el cumplimiento de las obligaciones contraídas por el empleador.-cumplir las normas, reglamentacióne instrucciones de los programas de salud ocupacional en la empresa.-participar en la prevención de los riesgos profesionales a través de los comités paritarios de la salud ocupacional o como vigías ocupacionales.-los pensionados por invalidez por riesgos profesionales, deberán mantener actualizada la información sobre su domicilio, teléfono y demás datos que sirvan para efectuar las visitar de...