Semillas de amor

3.1.2 MISION
“SEMILLAS DE AMOR” es una institución educativa privada que pretende formar niños con una educación integral que les permita descubrir los valores, y el aprendizaje a través del juego y la convivencia armónica con sus compañeros y los miembros de la sociedad. En un, ambiente de seguridad y amor proporcionando un trabajo participativo para así forjar a los futuros hombres delmañana.

3.1.3 VISION
La Institución Educativa “SEMILLAS DE AMOR” será en el 2015 una institución que en colaboración con los padres de familia y la comunidad en general, formar generaciones de niños que se conviertan en agentes de cambio dentro de la sociedad que sepan enfrentar los retos que se les presente en el futuro apoyándose en los valores que les fueron inculcados con amor yrespeto mutuo.

3.1.4 FILOSOFIA
La Institución Educativa “SEMILLAS DE AMOR” está fundamentada en el artículo 67 de la Constitución Nacional que se refiere a la educación como un derecho y a la ley 115 de 1994 que menciona los fines de la educación.
Motivo por el cual adoptamos la siguiente filosofía:
De ser una Institución Educativa que transmita a sus alumnos valores yprincipios para formar personas comprometidas con la sociedad, que busquen la excelencia desde su primera infancia.
Para nuestra Institución es de suma importancia involucrar a los padres de familia en el proceso de formación de sus hijos para afianzar los vínculos familiares.

MANUAL DE FUNCIONES
Por el cual se adopta el manual de la Institución la directora DORIS VELASCO IMBRECHTS enuso de sus razones y considerando que es necesario establecer estas funciones para toda la planta de personal.
RESUELVE:
FUNCIONES DELA DIRECTORA
*Planifica, coordina dirige y controla las actividades académicas y administrativas de una institución.
* Promover la actualización del personal docente y administrativo.
*Evalúa el desempeño delpersonal docente
*Organiza y aprueba el cronograma de actividades del año escolar
*Procurar el buen funcionamiento de la asociación de padres de familia.
*Planear y supervisar la selección y matricula de los alumnos.
*Organizar las tareas contables pagos, cobros e impuestos.
*Supervisa y distribuye las actividades del personal a su cargo.
*Autoriza el aprovisionamiento controlar facturas,entregas.
*Supervisa la elaboración de inventario y equipos.
*Conceder las becas de estudio.
*Supervisar la correspondencia que sale del plantel.
*Orientar a los alumnos en su presentación y modales.
*Dar a conocer el reglamento de la institución a la comunidad educativa.
*Cumplir con su jornada de trabajo.
*Convocar y presidir las reuniones de los padres de familia.
*Recibir yrevisar libretas de calificaciones.
*Llevar el registro de asistencia de los profesores y alumnos.
*Supervisar el desarrollo de las clases.

FUNCIONES DELA SECRETARIA
ACADEMICA.
*Implementar y ejecutar las políticas y procedimientos de admisión.
* Llevar el libro de matriculas y calificaciones
*Levantar actas de reuniones de profesores y padresde
Familia.
*Solicitud de visitas oficiales y gestiones de aprobación.
*Llevar al día el archivo de documentación de profesores, alumnos, personal administrativo y correspondencia.
*Llevar los libros a la secretaria de educación para su registro.
*Fijar el horario de atención a la comunidad educativa.
*Realizar los trámites oficiales de patentes de sanidad, informes estadísticosinscripción anual.
*Diligenciamiento de auxilios, cuadros de becas y protocolización de profesores.
* Diligenciar las hojas de vida de trabajo del personal.
*Inscripción de libros reglamentarios.
*Elaborar y distribuir la lista de asistencia de alumnos.

FUNCIONES DEL MAESTRO
*Propiciar un ambiente que estimule y oriente la actividad de los niños(as).
*Incrementar las...