SENA SOFIA

Inducción SENA - Gestión Tecnológica

Gestión administrativa


1 Región de la Amazonia:


.Dentro de los datos básicos se encuentra:
 * Fecha de expedición del documento de identidad.
 *Correo Electrónico.
.En los datos de parentesco están él:
* Nombre del contacto
  * Parentesco
. En la información sobre la experiencia laboral, se debe registrar:
* El nombre del cargo
  *Descripción del cargo.















2 Ejecución de la formación: Región Pacifica:

Capacidad de poner en operación los diferentes conocimientos, habilidades y valores de maneraintegral en las diferentes interacciones que tienen los seres humanos para la vida en el ámbito personal, social y laboral.
Lo que los aprendices deben saber, comprender y ser capaces de hacer. Estesubyacente a los elementos de competencia que se desean desarrollar.
Resultado de Aprendizaje
Competencia
 3 .Certificación: Región Andina.


  * Certificado del programa al cual se encuentramatriculado.
  * Certificado de estudios realizados hasta la fecha.
  4. Sistema administrativo de Aprendizaje (LMS): Región Caribe.


.Tablero de discusión
.Foro social
.Diligenciar información.Secuencia
.Enviar
5. Inscripción: Región de la Orinoquia.




* En la descripción de los cursos ofertados se encuentran los siguientes datos: nombre del programa, nivel de titulación,duración y LUGAR DE REALIZACION
* Los tipos de oferta son: TITULADO REGULAR complementaria regular y ofertas especiales para empresas.
Actividad

¿Qué beneficios nos brinda esta herramienta en lagestión académica del proceso de formación?
La herramienta Sofía Plus brinda muchos beneficios para el proceso de formación como:
 * Poder actualizar constantemente o cada vez que lo requiera nuestrosdatos, para que de esta forma podamos ser contactados por las distintas empresas y el mismo Sena.
* Poder obtener de forma ágil la certificación de los estudios realizados o en proceso, en el...