SENA

Páginas: 7 (1518 palabras) Publicado: 2 de marzo de 2015
Economista de profesión y ex ministro de defensa en el Gobierno de Álvaro Uribe Vélez, Juan Manuel Santos ganó las elecciones en 2010 y desde el 7 de agosto es el responsable de 44 millones de colombianos. Su salario es de 18.360.600 millones de pesos.
Salario y complementos[editar]
El salario presidencial es de 216 millones de pesos anuales, unos 113.000 dólares, es decir 18 millones de pesosmensuales unos 9.000 dólares.33 Una vez terminen su mandato los presidentes salientes empiezan a recibir una pensión vitalicia. Además pasan a formar parte de la Comisión Asesora de Relaciones, cuerpo que asesora al presidente de turno en asuntos relacionados con políticas internacionales.
Cada año los gremios de los empleadores y los representantes de los trabajadores se sientan con el gobierno enla mesa de negociación para concertar el aumento del salario mínimo y vaya espectáculo y pujas para poder lograr un acuerdo, que casi nunca lo logran y cuando se ponen de acuerdo es para aprobar un ridículo porcentaje que no pasa del 5% en el mejor de los casos, y que no alcanza a ser mas de $ 36.000 mil pesos al mes, aumento que escasamente sirve para comprarse un mercadito para dos días en unafamilia pequeña.
Los empleadores colombianos fieles a su política neoliberal son tacaños, prefieren explotar al obrero es la practica de la nueva esclavitud en el mundo exprime, explota y saca el mayor provecho, para poder competir dicen ellos, mientras tanto sus balances anuales son una afrenta para el pueblo billones de pesos en utilidades y  cero de responsabilidad social.
DEPARTAMENTOADMINISTRATIVO DE LA FUNCiÓN PÚBLICA DECRETO NO., ,"", 08,40 20'2 25 ABR2tlll Por el cual se fijan los límites máximos salariales de los Gobernadores, Alcaldes y empleados públicos de las entidades territoriales y se dictan disposiciones en materia prestacional. El PRESIDENTE DE lA REPÚBLICA DE COLOMBIA, en desarrollo de sus atribuciones constitucionales y legales, en especial de las previstas en la Ley4a de 1992, DE C RE T A: ARTíCULO 1°. El monto máximo que podrán autorizar las Asambleas Departamentales y los Concejos Municipales y Distritales como salario mensual de los Gobernadores y Alcaldes estará constituido por la asignación básica mensual y los gastos de representación, yen ningún caso podrán superar el límite máximo salarial mensual, fijado en el presente Decreto. El salario mensual delos Contralores y Personeros Municipales y Distritales no podrá ser superior al cien por ciento (100%) del salario mensual del Gobernador o Alcalde. ARTíCULO 2°. A partir del 1° de enero del año 2012 y atendiendo la categorización establecida en la ley 617 de 2000, el límite máximo salarial mensual que deberán tener en cuenta las Asambleas Departamentales para establecer el salario mensual delrespectivo Gobernador será: CATEGORíA LÍMITE MÁXIMO SALARIAL MENSUAL ESPECIAL $11.513.616 PRIMERA $ 9.755.626 SEGUNDA $ 9.380.409 TERCERA $ 8.071.257 CUARTA $ 8.071.257 ARTíCULO 3°. A partir del 1° de enero del año 2012 y atendiendo la categorización establecida en la Ley 617 de 2000, el límite máximo salarial mensual que deberán tener en cuenta los Concejos Municipales y Distritales para establecerel salario mensual del respectivo Alcalde será: CATEGORíA líMITE MÁXIMO SALARIAL MENSUAL ESPECIAL $11.513.616 PRIMERA $ 9.755.626 SEGUNDA $ 7.051.581 TERCERA $ 5.656.490 CUARTA $ 4.731.890 ~~~~~~~~~~~~~~~--~ ~~ 0840 Decreto Número de 2012 Ho·a 2 Continuación del Decreto "Por el cual se fijan los límites máximos salariales de los Gobernadores, , Alcaldes y empleados públicos de las entidadesterritoriales y se dictan disposiciones en materia prestacional" . CATEGORíA lÍMITE MÁXIMO SALARIAL MENSUAL QUINTA $ 3.810.994 SEXTA $ 2.879.348 I I ARTíCULO 4°. El límite máximo salarial mensual del Alcalde Mayor de Bogotá D.C. será de Once millones quinientos trece mil seiscientos dieciséis pesos ($ 11.513.616). ARTíCULO 5°. El valor y las condiciones para el otorgamiento de los viáticos en las...
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