Señalización

GUÍA

PARA LA MEJORA DE LA GESTIÓN PREVENTIVA
Señalización de seguridad

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GUÍA
PARA LA MEJORA EN LA GESTION PREVENTIVA
SEÑALIZACIÓN DE SEGURIDAD
Índice
Introducción

2

Marco normativo

2

Normativa aplicable

2

Concepto y ámbito de aplicación

3

Obligaciones del empresario
Obligación general del empresario

4
4Líneas de actuación básicas para la señalización
del puesto de trabajo

5

Información, consulta y formación de los trabajadores

7

Tipos de señalización

8

Señalización óptica

9

Señales acústicas

13

Señalización olfativa

14

Señalización táctil

15

Señalizaciones concretas de interés

15

GUÍA PARA LA MEJORA EN LA GESTIÓN PREVENTIVA

1

IntroducciónCada centro de trabajo tiene sus propias características técnicas y
funcionales, en relación a las necesidades de producción o de su
propio diseño, pero para asegurar que el trabajo se desarrolla en
condiciones de seguridad, es necesario homogeneizar este espacio
dotándolo de la correspondiente señalización. Esta guía recogen de
forma sencilla y clara las indicaciones fundamentales parallevar a
cabo esta tarea.

Marco normativo
Normativa aplicable

empresario

De forma general las obligaciones que tiene el
en cuanto a la seguridad y salud en el trabajo están contempladas en:
La Ley 31/1995, de 8 de noviembre, de Prevención de Riesgos Laborales
El Real Decreto 39/1997, de los Servicios de Prevención
En materia de señalización en el lugar de trabajo la norma vigente es:Real Decreto 485/1997 sobre disposiciones mínimas de señalización de seguridad y
salud en el trabajo
En ella se definen los colores de seguridad así como los diferentes tipos de señales
Otras normas contienen alguna regulación específica sobre
señalización como son:
Reglamento electrotécnico de baja tensión
La referida a colores de identificación de conductores y alumbrado de señalizaciónReglamento de aparatos a presión
2

Señalización de seguridad

Colores relativos a botellas y botellones de gases
Transporte de mercancías peligrosas
Etiquetas de peligro
Norma Básica de la Edificación NBE-CPI/96
Señalización e iluminación
Concepto y ámbito de aplicación
La vigente normativa define como señalización de seguridad y salud en
el trabajo:
Una señalización que, referida a unobjeto, actividad o situación determinadas,
proporcione una indicación o una obligación relativa a la seguridad o la salud en el
trabajo mediante una señal en forma de panel, un color, una señal luminosa o
acústica, una comunicación verbal o una señal gestual, según proceda

conjunto

Se trata de un
de estímulos que pretenden
condicionar, con la antelación mínima necesaria, la actuaciónde aquel
que los recibe frente a unas circunstancias que se pretende resaltar.
Lugares de trabajo:
Las áreas del centro de trabajo, edificadas o no, en las que los trabajadores deban
permanecer o a las que puedan acceder en razón de su trabajo
El Real Decreto 485/1997 es aplicable a cualquier área o zona de
trabajo, incluyendo las instalaciones, medios de protección, vías, etc.
Se exceptúaúnicamente:
La señalización utilizada en el tráfico por carretera, ferroviario, fluvial, marítimo y
aéreo salvo que se efectúen en los lugares de trabajo
El objetivo de esta regulación es homogeneizar la señalización de
seguridad y salud en el trabajo a fin de que los criterios para su uso y
sus características sean comunes y permitan que las señales sean
interpretadas de la misma manera encualquier centro de trabajo en el
que se encuentren.

GUÍA PARA LA MEJORA EN LA GESTIÓN PREVENTIVA

3

Obligaciones del empresario
Obligación general del empresario
El R.D. 485/97 establece en su artículo 3, como Obligación general
del empresario:
Adoptar las medidas necesarias para que en los lugares de trabajo exista una
señalización de seguridad y salud que cumpla con lo...