Significado de las siglas
Páginas: 2 (469 palabras)
Publicado: 22 de marzo de 2012
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Escuela Superior de Administración Pública
La ESAP o Escuela Superior de Administración Pública es una Institución publica de carácter universitario perteneciente a la República deColombia creada por la Ley 19 de 1958, adscrito al Departamento Administrativo de la Función Pública, dotado de personería jurídica, autonomía administrativa y financiera, patrimonio independiente yautonomía académica de conformidad con las normas que regulan el sector educativo en general y el servicio público de la educación superior en particular. Hace parte del sistema de carrera administrativae integra el sector administrativo de la función pública.
EL SERVICIO NACIONAL DE APRENDIZAJE
SENA, creado en 1957 como resultado de la iniciativa conjunta de los trabajadores organizados, losempresarios, la iglesia católica y la Organización Internacional del Trabajo, es un establecimiento público del orden nacional, con personería jurídica, patrimonio propio e independiente y autonomíaadministrativa, adscrito al Ministerio de Trabajo y Seguridad Social de la República de Colombia.
1. FUNDAMENTO CONSTITUCIONAL Y DESARROLLO LEGAL DE LA COMISIÓN NACIONAL DEL SERVICIO CIVIL
ComisiónNacional Del Servicio Civil: Columna Vertebral Del Sistema De Carrera Administrativa
La Ley 909 rescata la vigencia de las normas de carrera; consagra la competencia de la autoridad en esta materiacomo es la Comisión Nacional; establece la categoría del empleo temporal para casos especiales y escogidos de las listas de elegibles, lo que significa que la recomendación clientelista se eliminapara tales empleos; igualmente tales empleados tendrán además de los salarios, las prestaciones sociales, con lo cual se eliminarán las plantas paralelas y la contratación civil y deslaboralizada....
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Escuela Superior de Administración Pública
La ESAP o Escuela Superior de Administración Pública es una Institución publica de carácter universitario perteneciente a la República deColombia creada por la Ley 19 de 1958, adscrito al Departamento Administrativo de la Función Pública, dotado de personería jurídica, autonomía administrativa y financiera, patrimonio independiente yautonomía académica de conformidad con las normas que regulan el sector educativo en general y el servicio público de la educación superior en particular. Hace parte del sistema de carrera administrativae integra el sector administrativo de la función pública.
EL SERVICIO NACIONAL DE APRENDIZAJE
SENA, creado en 1957 como resultado de la iniciativa conjunta de los trabajadores organizados, losempresarios, la iglesia católica y la Organización Internacional del Trabajo, es un establecimiento público del orden nacional, con personería jurídica, patrimonio propio e independiente y autonomíaadministrativa, adscrito al Ministerio de Trabajo y Seguridad Social de la República de Colombia.
1. FUNDAMENTO CONSTITUCIONAL Y DESARROLLO LEGAL DE LA COMISIÓN NACIONAL DEL SERVICIO CIVIL
ComisiónNacional Del Servicio Civil: Columna Vertebral Del Sistema De Carrera Administrativa
La Ley 909 rescata la vigencia de las normas de carrera; consagra la competencia de la autoridad en esta materiacomo es la Comisión Nacional; establece la categoría del empleo temporal para casos especiales y escogidos de las listas de elegibles, lo que significa que la recomendación clientelista se eliminapara tales empleos; igualmente tales empleados tendrán además de los salarios, las prestaciones sociales, con lo cual se eliminarán las plantas paralelas y la contratación civil y deslaboralizada....
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