Sindicato

TALLER SOBRE SINDICATOS
DERECHO LABORAL

Estos son los logros que beneficiaron a los empleados del gremio de la salud del Distrito Federal:
• El otorgamiento de una compensación adicionaldel 20% del sueldo a los médicos anestesiólogos adscritos a las Clínicas de Especialidades.
• Creación del tabulador salarial para enfermeras y de las categorías de jefe de sección de 6.30 horasy enfermera de sección de 8 horas.
• Compensación adicional por jornada intensiva hospitalaria para los médicos que tuvieran rendimiento del 95% o más de ocupación hospitalaria.
• En elHospital “20 de Noviembre” se logró una compensación por riesgos profesionales para el personal médico de los servicios de patología y citología, así como la regulación del pago de compensación porriesgos profesionales a anestesistas y técnicos de laboratorio.
• Se re categorizó a las auxiliares de enfermería del Hospital “Doctor Gonzalo Castañeda”, que hubiesen acreditado el examenprofesional de enfermería en una institución educativa.
• El 20% adicional al salario para los técnicos radiólogos de las clínicas de adscripción.
Para los trabajadores de los estados:
• Revisión deplantillas de personal de diversos hospitales.
En general para todos los trabajadores:
• Regularización de las plazas de Directores y Subdirectores a plazas de base, sujetas a dictamenescalafonario.
• El otorgamiento de 218 departamentos en multifamiliares a trabajadores.
• Participación de trabajadoras en eventos deportivos olímpicos.
• La aprobación del Reglamento de Escalafón.
•La construcción del edificio sindical en Tresguerras número 9.
• Compensación por concepto de antigüedad, incremento salarial de $50.00 mensuales
• Por cada hijo, ayuda de renta y despensamensual, pago del 100% de lentes, pago de prótesis, despensa mensual, ayuda por muerte de familiar en primer grado, ropa de trabajo, estímulos por el día de las madres y para compra de regalos de...