Sinergia En Las Empresas

Sinergia

Cuando una empresa adquiere a otra o cuando dos empresas se fusionan, el objetivo final es que ambas empresas valoradas conjuntamente, tomen un valor superior a aquel que tendríansi operasen de forma totalmente independiente. Cuando esto ocurre se dice que se ha producido un efecto sinérgico. Dicho concepto fue desarrollado por la teoría de sistemas, y presupone que losbeneficios colectivos derivados de la unión de fuerzas son mayores que los de la existencia separada de las dos empresas.
Hay sinergia financiera cuando la empresa resultante de la combinación lograun ratio de endeudamiento inferior al ratio de alguna de las empresas individualmente consideradas, lo que le permite contraer más deudas y acelerar
Por ejemplo la sinergia de subproductos en dondelos desperdicios de una empresa pueden ser útiles para otra.
Pudiendo convertirse en un magnifico negocio para ambas corporaciones e incluso para asociaciones de mas de dos empresas, incrementando susganancias, reducción del uso de energía y disminución de las emisiones de gas, gracias a la sinergia entre ellas.

Referente al recurso humano un ejemplo claro de la existencia de sinergia dentro deuna empresa es la manifestación de metas claras, visión y misión definidas, respeto, compromiso y colaboración para seguirlas.
Trabajar bajo el concepto de Ganar/Ganar, en donde yo gano - tú ganas -Todos ganamos (incluyendo al cliente por supuesto).
Y no como normalmente se trabaja en donde solo ganan los propietarios, dueños o altos directivos.

Ejemplos:

Coca cola y televisa

Lasinergia se logro al integrar el especial: el concierto, el encendido de los arboles y final de la telenovela.

Bimbo

Para nosotros es muy importante tener una alianza con todos los equipos con losque tenemos sinergia, ahora estamos con Atlas.



Preguntas caso 4.1

1_Puede un gerente de división desarrollar metas u objetivos verificables cuando no le han sido asignados a él o a ella por...