sinergia
Sistema: Un sistema administrativo es una red o un esquema de procesos cuya finalidad es favorecer el cumplimiento de los objetivos de una organización. El sistema apunta a quelos recursos de la organización en cuestión sean administrados de forma eficiente. Los sistemas se clasifican en Cerrados o Abiertos.
S. Cerrado: Tiene pocas entradas y salidas en relación con elambiente externo que son bien conocidas y guardan entre sí una razón de causa y efecto: a una entrada determinada (causa) sigue una salida determinada (efecto); por esta razón, el sistema cerrado tambiénse denomina mecánico o determinista (los motores, las máquinas y la mayor parte de la tecnología inventada por el hombre).
S. Abierto: Posee numerosas entradas y salidas para relacionarse con elambiente externo, las cuales no están bien definidas; sus relaciones de causa y efecto son indeterminadas. El sistema abierto también se llama orgánico (organizaciones, empresas, hombre). Tiene una graninterdependencia con el ambiente, lo cual no obedece a las leyes de la física.
Ejemplo de un sistema:
Sistema:http://definicion.de/sistema-administrativo/
Sistema abierto y cerrado: http://admindeempresas.blogspot.com/2008/05/la-organizacion- como-sistema-abierto.html
Sinergia: El concepto es utilizado para nombrar a la acciónde dos o más causas que generan un efecto superior al que se conseguiría con la suma de los efectos individuales. Suele considerarse que la sinergia supone la integración de partes o sistemas queconforman un nuevo objeto. Ej.: En las empresas la sinergia se podría definir como la capacidad de una empresa para generar, al unir varias fuentes de recursos, unos beneficios superiores a los quesupondría la suma de beneficios generados por cada recurso por separado.
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Misión: Para nosotros la misión es la determinación de las funciones básicas...
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