Sintesis Politica Prevencion De Riesgos
En toda organización debe existir una política de prevención de riesgos, ya que es el compromiso de la gerencia por establecer y mantener unprocedimiento para identificar y acceder a los requisitos de higiene y seguridad, sean estos legales o de otra índole en beneficio de los trabajadores. Esta política es desarrollada y definida por laalta gerencia de la organización donde se definen claramente los objetivos de la higiene y seguridad, además del compromiso por mejorar el desempeño en la prevención de riesgos.
AspectosRelevantes En Toda Política De Prevención De Riesgos
* Definir claramente la naturaleza, magnitud y criticidad de los riesgos de accidentes profesionales de la organización.
* Incluir elcompromiso del mejoramiento continuo en las actividades que esta desarrolla.
* Debe cumplir con la legislación vigente aplicable sobre PRP
* Se debe llevar un registro documentados desu, implementación y mantención.
* La política debe ser difundida a todos sus trabajadores, con el propósito de que ellos conozcan cada una de sus obligaciones respecto a política deprevención de riesgos.
* Estar a disposición de las partes interesadas
* Debe ser revisada periódicamente y actualizada si así lo amerita para asegurar que siga siendo pertinente yapropiada para la organización.
* La política debe establecer y mantener un procedimiento para identificar y acceder a los requisitos de higiene y seguridad, sean estos legales o de otra índoleque puedan aplicarse en beneficio de los trabajadores de la organización.
Algunas Políticas
* Las personas constituyen el activo más importante de la empresa
* Un alto grado deseguridad y salud en el trabajo
* Es una responsabilidad de la dirección implantar un alto grado de seguridad y salud en el trabajo.
* Fomentar la participación de los trabajadores.
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