Sisoma

PROGRAMA DE SALUD OCUPACIONAL

PROMOTORA INTERNACIONAL DE PARTES LTDA.

REALIZADO POR:

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Asesor: ANA MILENA DIAZ CH.
BOGOTA, ENERO DEL 2009

TABLA DE CONTENIDO

INTRODUCCION

1. ESTRUCTURA BASICA DEL PSO 5

1.1 OBJETIVOS GENERALES 5
1.2 ESTRUCTURA ORGANIZACIONAL 5

2. POLITICA DE LA EMPRESA 20

3. DIAGNOSTICO INTEGRAL DE CONDICIONES DE TRABAJO Y SALUD21

3.1 DIAGNOSTICO INTEGRAL DE CONDICIONES DE TRABAJO 21
3.2 DIAGNOSTICO DE CONDICIONES DE SALUD 28

4. PLANEACION, ORGANIZACIÓN E INTERVENCION 34

4.1 CONDICIONES DE TRABAJO 35
4.2 CONDICIONES DE SALUD 76
4.3 ACCIONES CONJUNTAS SOBRE LAS CONDICIONES DE TRABAJO Y SALUD 82

5. EJECUCION DEL PSO 90

5.1 CRONOGRAMA DE ACTIVIDADES 90

6. EVALUACION DEL PSO 91

6.1ESTRUCTURA (Indicadores de Disposición) 91
6.2 PROCESO (Indicadores de Ejecución) 92
6.3 RESULTADOS (Indicadores de efectividad o impacto) 93
6.4 ENCUESTAS 94

GLOSARIO 95

ANEXO A 102

CLASIFICACION DE FACTORES DE RIESGO 102

ANEXO No B 103

ESCALAS PARA LA VALORACION DE FACTORES DE RIESGO QUE GENERAN ENFERMEDADES PROFESIONALES 103

ANEXO No C 108

ESCALAS PARA LA VALORACIONDE FACTORES DE RIESGO QUE GENERAN ACCIDENTES DE TRABAJO 108

ANEXO D 109

ANEXO E 110

DOTACION DE BOTIQUINES 110

INTRODUCCION

Es principal preocupación de PROMOTORA INTERNACIONAL DE PARTES LTDA. PROPARTES el control de riesgos que atentan contra la salud de sus trabajadores y contra los recursos materiales y financieros.

Los accidentes de trabajo y enfermedades profesionalesinterfieren en el desarrollo normal de la actividad empresarial, incidiendo negativamente en su productividad y por consiguiente amenazando su solidez y permanencia en el mercado; generando con esto graves implicaciones a nivel laboral, familiar y social.

En consideración de lo anterior, PROMOTORA INTERNACIONAL DE PARTES LTDA. PROPARTES asume la responsabilidad de buscar y poner en práctica lasmedidas necesarias que contribuyan a mantener y mejorar los niveles de eficiencia en las labores tanto operativas como administrativas de la empresa y brindar a sus trabajadores un medio laboral seguro, para lo cual ha elaborado el presente Programa de Salud Ocupacional.

1. ESTRUCTURA BASICA DEL PSO

1.1 OBJETIVOS GENERALES

Contribuir con el mejoramiento de la calidad de vida de lostrabajadores y la creación de ambientes laborales sanos, controlando los factores de riesgo que puedan ocasionar accidentes de trabajo y enfermedades de origen profesional.

Planear, organizar, ejecutar y evaluar las actividades de Higiene Industrial, Seguridad Industrial, Medicina Preventiva y del Trabajo de acuerdo con las necesidades identificadas en los diagnósticos de salud y condiciones detrabajo.

Mantener y mejorar la salud individual y colectiva de los trabajadores en sus ocupaciones programando actividades de prevención y promoción.

Generar condiciones seguras de trabajo en la empresa mediante la participación activa de los niveles tanto administrativos como operativos.

1.2 ESTRUCTURA ORGANIZACIONAL

1.2.1 GENERALIDADES DE LA EMPRESA

1.2.1. 1 Razón Social

PROMOTORAINTERNACIONAL DE PARTES LTDA.

1.2.1. 2 Dirección y Teléfono

CARRERA 23 No.166-22
TELF.6721310

1.2.1. 3 Nit

860.350.170-5

1.2.1. 4 Representante Legal

JORGE LUIS FRANCO SANCHEZ

1.2.1. 5 Actividad Económica

Importación y comercialización de partes y accesorios para automotores. (5030)
Clase de riesgo: Clase II riesgo bajo
código de la actividad según 2100 : 1612100

1.2.1.6 Breve Recuento Histórico
 
PROPARTES LTDA es una compañía dedicada desde el año 1983 a la distribución directa de Autopartes de cambio frecuente para todos los vehículos automotores livianos y pesados, al igual que cuenta con un portafolio completo para motocicletas.
 
Somos representantes directos de varias de las más afamadas firmas de autopartes en el mundo. El énfasis de nuestro...