Sistema De Archivos

Es el componente del sistema operativo encargado de administrar y facilitar el uso de las memorias periféricas, ya sean secundarias o terciarias. Sus principales funciones son la asignación deespacio a los archivos, la administración del espacio libre, y la administración del acceso a los datos resguardados.
La importancia de una empresa radica en inculcar los valores a los propios empleados deforma que dichos valores afecten a las relaciones que se mantienen con los clientes. Estos valores o formas de comportarse pueden parecer a priori como obligaciones so imposiciones de la empresahacia sus empleados.

1. Lugar 1:  Todos tienen una idea clara de las decisiones y las acciones por las que son responsables.
2. La información importante sobre el entorno competitivo llega rápido a casamatriz.
3. una vez tomadas las decisiones rara vez se cuestionan.
4. la información fluye libremente entre las fronteras organizacionales.
5. los empleados en la línea y en terreno normalmente cuentancon la infomación que necesitan para comprender cómo sus decisiones cotidianas impactan en los resultados finales.
6. los gerentes de línea tienen acceso a los indicadores que necesitan para medirlos impulsores clave de sus negocios.
7. los gerentes mas arriba en la jerarquía participan en decisiones operacionales.
8. rara vez se envían mensajes contradictorios al mercado.
9. el proceso deevaluación del desempeño individual distingue entre los empleados de alto desempeño y los de bajo desempeño.
10. la capacidad de cumplir metas de desempeño influye fuertemente en el desarrollo profesionaly la compensación.
11. es más exacto describir la cultura organizacional como una “persuade y convence” que una que “manda y controla”.
12. el papel principal del personal corporativo es apoyar a lasunidades de negocios en lugar de auditarlas.
13. los ascensos pueden ser laterales  (de un puesto al otro en el mismo nivel de la jerarquía)
14. los empleados en rápido ascenso pueden esperar ser...