Sistema de Informacion Gerencial

Sistema de
Información
Gerencial
Carlos Henostroza Ramos

Que son los SIG?
Los sistemas de información gerenciales son el resultado de interacción
colaborativa entre personas, tecnologías yprocedimientos orientados a solucionar
problemas empresariales.
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Hoy en día se considera que uno de los mayores activos de una organización es
su información.

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Las organizaciones anteriormente sóloreconocían la importancia de administrar
los principales recursos como la mano de obra y las materia prima.

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Según los autores Laudon y Laudon, profesores de Administración de Empresas:

“Un sistema deinformación es un organismo que recolecta, procesa, almacena y distribuye
información. Son indispensables para ayudar a los gerentes a mantener ordenada su compañía, a
analizar todo lo que por ellapasa y a crear nuevos productos que coloquen en un buen lugar a la
organización”

Un poco de historia…
Durante muchos años la tecnología – las maquinas operadoras
con teclas y con tarjetas perforadas –había sido incapaz de
proporciona información a la gerencia. Cuando la gente se dio
cuenta de que la computadora podía cerrar esa brecha, la
tarea le pareció sencilla.
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Las compañías que intentaronintroducir los primeros Sistemas
pero la barrera más difícil de superar la formaban los gerentes.

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El resultado es que para los gerentes era difícil expresar que
necesitaba exactamente.Características de los SIG
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Cantidad: Es probable que los gerentes casi nunca tomen decisiones acertadas y
oportunas si no disponen de información suficiente, pero tampoco deben verse
desbordados porinformación irrelevante e inútil, pues esta puede llevar a decisiones
desacertadas.

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Relevancia: La información que le es proporcionada a un gerente debe estar
relacionada con sus tareas yresponsabilidades.

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Accesibilidad: Facilidad y rapidez con que se puede obtener la información resultante.

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Comprensibilidad: Integridad del contenido de la información. No se refiere
necesariamente al...