sistema gerencial

TEMA: COMPONENTES DE UN INFORME DE GESTION PROFESIONAL
ANTECEDENTES: Los informes de gestión tratan de mostrar un resumen a través de la información recopilada y transmite información clara yconcisa ubicando el conocimiento las actividades e coordinación
INTRODUCCION: En esta investigación se dará a conocer los componentes en los cuales se llegara a tener el conocimiento para realizar uninforme de gestión profesional en el cual se mostrara información esencial.
FUNDAMENTOS: Es mostrar información de las actividades desarrolladas conociendo los componentes necesarios para presentarinformación consolidada sobre los avances de cada proyecto.
JUSTIFICACION: es importante tener conocimiento de cómo se estructura un informe teniendo en cuenta sus componentes y así servirá paraguiar a los altos ejecutivos por el camino más adecuado para poder tomar las decisiones correspondientes, y que de esa manera, la empresa pueda comenzar a tomar un nuevo rumbo.
LIMITES: Es llegar arealizar un informe adecuado con la información almacenada y teniendo conocimiento previo sobre los componentes del mismo para obtener informes excelentes. .
ALCANCE: Que todo profesional debe tener encuenta la realización de estos informes especialmente conociendo sus componentes.
OBJETIVO: Nuestro principal objetivo es tener un conocimiento claro y eficaz de cómo elaborar un informe de gestiónprofesional.
DESARROLLO
Los informes de gestión son resúmenes ejecutivos que recopilan los datos más relevantes sobre el trabajo realizado El informe de gestión debe estar realizado por aquellapersona que ha dirigido o administrado aquello sobre lo cual se hace el informe. Por ejemplo, si una empresa abre una nueva tienda en otro país, el encargado de realizar el informe será aquel que hayadirigido la creación de esta tienda.
Para comenzar el informe propiamente dicho, deberemos incorporar un encabezado en el que incluyamos los siguientes datos:
Tipo de documento
Fecha de la que trata...