Sistemas administrativos
Páginas: 3 (566 palabras)
Publicado: 18 de agosto de 2010
SISTEMAS ADMINISTRATIVOS
Definimos a los sistemas administrativos como la red de procedimientos relacionados de acuerdo a un esquema integrado tendientes al logro de los fines de una organización.Esto quiere decir que un conjunto de procedimientos relacionados y dentro de determinadas condiciones, constituyen un sistema. Así, el sistema de control de producción, por ejemplo, consiste en unconjunto de procedimientos de pedidos de materiales, procedimientos de despacho o ruteo, procedimientos de control, etcétera. Obsérvese la condición de “relación” como elemento indispensable para que unconjunto de partes configuren un sistema. En toda definición de sistema aparece siempre ese factor como común denominador que transforma la individualidad de cada componente de tal modo que ya no tienesentido sino dentro de un conjunto.
Los profundos cambios experimentados en los últimos años en el ambiente socio/político/económico en que se desarrolla la empresa moderna, unido esto a losavances de la tecnología, obligan a encara urgentemente la necesidad de su remodelación y adecuación al concepto de sistema. Es indudable que en la gestión empresarial sobreviven aquéllos que utilizan losmejores procedimientos y emplean los mejores medios (léase tecnología y conocimiento) para alcanzar sus objetivos
CLASIFICACIÓN DE LOS SISTEMAS
1. Primer nivel, estructura estática. Se le puedellamar nivel de los marcos de referencia.
2. Segundo nivel, sistema dinámico simple. Considera movimientos necesarios y predeterminados. Se puede denominar reloj de trabajo.
3. Tercer nivel,mecanismo de control o sistema cibernético., El sistema se autorregula para mantener su equilibrio.
4. Cuarto nivel, "Sistema abierto" o auto estructurado. En este nivel se comienza a diferenciar la vida.Puede de considerarse nivel de célula.
5. Quinto nivel, genético-social. Está caracterizado por las plantas
6. Sexto nivel, sistema animal. Se caracteriza por su creciente movilidad, comportamiento...
Definimos a los sistemas administrativos como la red de procedimientos relacionados de acuerdo a un esquema integrado tendientes al logro de los fines de una organización.Esto quiere decir que un conjunto de procedimientos relacionados y dentro de determinadas condiciones, constituyen un sistema. Así, el sistema de control de producción, por ejemplo, consiste en unconjunto de procedimientos de pedidos de materiales, procedimientos de despacho o ruteo, procedimientos de control, etcétera. Obsérvese la condición de “relación” como elemento indispensable para que unconjunto de partes configuren un sistema. En toda definición de sistema aparece siempre ese factor como común denominador que transforma la individualidad de cada componente de tal modo que ya no tienesentido sino dentro de un conjunto.
Los profundos cambios experimentados en los últimos años en el ambiente socio/político/económico en que se desarrolla la empresa moderna, unido esto a losavances de la tecnología, obligan a encara urgentemente la necesidad de su remodelación y adecuación al concepto de sistema. Es indudable que en la gestión empresarial sobreviven aquéllos que utilizan losmejores procedimientos y emplean los mejores medios (léase tecnología y conocimiento) para alcanzar sus objetivos
CLASIFICACIÓN DE LOS SISTEMAS
1. Primer nivel, estructura estática. Se le puedellamar nivel de los marcos de referencia.
2. Segundo nivel, sistema dinámico simple. Considera movimientos necesarios y predeterminados. Se puede denominar reloj de trabajo.
3. Tercer nivel,mecanismo de control o sistema cibernético., El sistema se autorregula para mantener su equilibrio.
4. Cuarto nivel, "Sistema abierto" o auto estructurado. En este nivel se comienza a diferenciar la vida.Puede de considerarse nivel de célula.
5. Quinto nivel, genético-social. Está caracterizado por las plantas
6. Sexto nivel, sistema animal. Se caracteriza por su creciente movilidad, comportamiento...
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