Sistemas De Informacion

ESTIMACIÓN DE LA RELEVANCIA DE LOS SISTEMAS DE INFORMACIÓN GERENCIAL

SILVIA VIVIANA REMOLINA AMAYA

SISTEMAS DE INFORMACIÓN GERENCIAL EN SALUD

UNIVERSIDAD DE SANTANDER (UDES)

BUCARAMANGA2011

ESTIMACIÓN DE LA RELEVANCIA DE LOS SISTEMAS DE INFORMACIÓN GERENCIAL

SILVIA VIVIANA REMOLINA AMAYA

SISTEMAS DE INFORMACIÓN GERENCIAL EN SALUD

DOCENTE

ALEXANDER GARZON VALDERRAMAUNIVERSIDAD DE SANTANDER (UDES)

BUCARAMANGA

2011

SISTEMAS DE INFORMACIÓN GERENCIAL

Sistema basado en computadoras que proporciona información a los usuarios que tienen necesidadessimilares caracterizadas por:

Que la información describe a la compañía o a uno de sus principales sistemas en términos de lo que ha sucedido en el pasado, de lo que está sucediendo en el presente y delo que sucederá en el futuro.

Presentar informes especiales.

Satisfacción de las necesidades de información de todos los gerentes.

Suministra información a los usuarios por medio de informes.Refleja el deseo de los ejecutivos de poner una computadora a disposición de todos los que resuelven los problemas de la compañía.

Ayuda a los usuarios y a los gerentes tanto adentro comoafuera de la compañía a resolver e identificar los problemas.

Solución de organización y administrativa basada en la tecnología de información.

DISEÑO Y USO DE SISTEMAS DE INFORMACIÓN

1. Entenderel entorno, la estructura, la función y las políticas de la institución.

2. Examinar las capacidades y oportunidades que proporciona a tecnología de información actual para dar soluciones.BENEFICIOS QUE REPRESENTAN PARA LA GERENCIA LOS SISTEMAS DE INFORMACIÓN

1. Es una especie de pegamento que mantiene unida la información.

2. Es la herramienta mediante la cual la administracióncontrola y crea.

3. Herramienta que permite a los administradores y gerentes a enfrentar el cambio.

4. Factor esencial en la línea de producción.

5. Generan oportunidades verdaderamente...