Sistemas De Protecci N Ips Afp


Sistemas de Protección
Y
Seguridad Social
IPS - AFP



NIKOL RODRÍGUEZ
ALEXANDRA DÍAZ
MASSIEL MANQUE
Índice
Prólogo……………………………………………………………………………3

Objetivo de la Institución, misión y visión.……………………….4

¿Qué es el IPS?…………………………………………………………………5


Lugares de atención…………………………………………………………6

Antecedentes Históricos………………………………………………….7

Legislación……………………………………………………………………… 11

Beneficiosotorgados por IPS…………………………………………….. 12


Beneficios a mujeres embarazadas……………………………. 15






Prólogo
uno de estos y del cual nos enfocaremos durante el desarrollo de este trabajo es el IPS, Instituto de Previsión Social, el que se define como un servicio público de la reforma del sistema previsional, con personalidad jurídica, encargado de la administración de los beneficios previsionales ysociales de sus afiliados.
Su principal característica está enfocada a su misión, visión y valores otorgados y generados por sus funcionarios, garantizando los derechos y seguridad social de las personas. Además de una serie de programas de salud enfocados al bienestar familiar mediante políticas de calidad. Referidos a nuestro tema de interés destacaremos programas concernientes al ámbito gestacionalen base a los beneficios que recibe tanto la trabajadora embarazada como su pareja estable.
Dentro de esta investigación también hacemos énfasis en el componente organizacional de la entidad investigada considerando la unidad jerárquica de los funcionarios y su legislación.
Mediante criterio generales y redacciones específicas queremos plantear estos y otros temas de interés referente a la entidadinvestigada, pretendiendo orientar y elevar los niveles de conocimiento en base a información relevante fomentando el compromiso, mantenimiento y mejora de Instituciones Previsionales.








Objetivo de la Institución (IPS)
Enfocados en la institución a tratar y una vez planteados cada uno de nuestros objetivos de trabajo, se hace imprescindible mencionar los objetivos de este servicio como esel Instituto de Previsión Social, el cual nos señala su enfoque a la prestación de asistencias de salud, correspondiente a todos sus afiliados y beneficiarios tanto en el ámbito público como privado, a través de la administración de sistemas de pensiones y otros regímenes previsionales administrativos.

Misión y Visión del IPS
Su misión-visión radica principalmente no sólo en superar la pobreza,sino también las desigualdades y la discriminación. Los problemas más frecuentes de las familias y las personas son el trabajo precario, la pérdida del empleo, los bajos ingresos, la enfermedad y la falta de educación que afecta a niños, adultos mayores y personas discapacitadas, porque son quienes se encuentran más desprotegidos y no tienen las condiciones para asumir y resolver estos obstáculos.Valores del IPS
Dignidad: Tanto con las personas en el lugar de trabajo del Instituto de Previsión Social, como para los usuarios.
Cercanía: El Instituto de Previsión Social es una institución cercana a las personas, a quienes atiende con calidez y empatía, esta se mantiene a través de una amplia red de atención dentro del país.
Compromiso: desarrollan sus tareas con vocación de servicio público.Actitud innovadora: Quienes forman parte del Instituto reflejan una actitud innovadora, estando atentos para encontrar soluciones nuevas a problemas recurrentes y a nuevos desafíos.
Trabajo en Equipo: Se fomenta y reconoce el trabajo en equipo, la comunicación abierta, la colaboración y la construcción de redes internas y externas que permitan aprender y mejorar en forma constante.
¿Qué es elInstituto de Previsión Social (IPS)?
Al hablar de instituciones previsionales, primero debemos comprender que son, para qué son y para quienes son; Estas entidades fueron creadas con el propósito de dar atención de salud a individuos determinados según lo que dicte la ley y en base al sistema obligatorio e integral de seguridad social para el trabajador dependiente y su familia.
El Instituto de...