Sistemas Y Procedimientos Contables

Páginas: 58 (14373 palabras) Publicado: 27 de noviembre de 2012
INTRODUCCIÓN




Este trabajo será muy interesante tratara sobre los Principales procedimientos de un Sistema Contable, sus Características que pueden ser Flexibilidad, Adecuada Clasificación, Jerarquizado, y la Claridad de las Descripciones.

También se encuentra El funcionamiento de un Sistema Contable, su procesamiento en la información, la Codificación de Datos, su Definición,características.


Los Formularios y Registro Contables que son los modelos que se utilizan para capturar información para el registro, control y/o proceso de las operaciones de una entidad.


La aplicación de los formularios es sumamente amplia en los negocios. Además se encuentran los Diseños de los Formularios y sus técnicas.

La aplicación de los sistemas contables por área de responsabilidad,define las diferentes unidades de la organización como centros de costos, de utilidad o centros de inversión.



ESTUDIO, RESUMEN Y COMENTARIOS DE LOS CAPÍTULOS DEL 5 AL 10 DEL LIBRO “SISTEMAS Y PROCEDIMIENTOS CONTABLES”, AUTOR FERNANDO CATACORA CARPIO.





CAPITULO # 5 FUNCIONES DE LOS PROCEDIMIENTOS CONTABLES




A medida que crecen las empresas, estas van estableciendo normas ypautas acerca de cómo debe llevar a cabo el trabajo de los empleados. Existen básicamente dos tipos de decisiones que llevan a cabo los empleados en una empresa: decisiones no rutinarias y rutinarias.

Una empresa establece procedimientos a seguir, para regulas la actuación de todos los empleados. Los procedimientos son aplicables por lo general a las rutinarias. Los procedimientos contables sontodas las actividades que realizan los empleados del departamento de contabilidad y que están soportados por diferentes conocimientos de la profesión contable. Los procedimientos se estandarizan básicamente por las siguientes razones:

• Consistencia en la actuación ante situaciones similares.

• Reglamentación de la actuación de los empleados

• Seguridad de la eficiencia detodos los procesos.

El objetivo final siempre será funcionar con el mayor nivel de eficiencia al menor costo posible.

5.1 PROCEDIMIENTO CONTABLES Y NO CONTABLES

La organización administrativa en una compañía puede establecerse a través de la clasificación de los procedimientos en dos grandes grupos:

• Procedimientos contables

• Procedimientos no cantablesPROCEDIMIENTOS CONTABLES

Estos se definen como todos aquellos procesos, secuencia de pasos e instructivos que se realizan para el registro de las transacciones u operaciones que realiza la empresa en los libros de contabilidad.



Algunos ejemplos de procedimientos contables son los siguientes:

• Recepción de inventarios
• Ventas de productos
• Fabricación de productos
•Destrucción de inventarios


Realizar y llevar a cabo un inventario de todos aquellos procedimientos que pueden asimilar procedimientos contables de acuerdo con la descripción dada al principio permite conocer en profundad posible operaciones que pueden afectar los estados financieros.



PROCEDIMIENTOS NO CONTABLES

Estos son los que no afectan las cifras de los estados financieros, algunosejemplos de estos procedimientos son:

Procedimientos para cambiar datos de una cuentacorrientista

procedimientos para contratación de empleados

Procedimientos para cambio de hora laborable

Procedimientos para tramitar reclamos de clientes



5.2 TÉCNICAS PARA DOCUMENTAR Y COMUNICAR DESICIONES

El proceso de dirigir un departamento contable requiere que se disponga de las herramientas detipo general adecuadas para poder entender como suceden y se llevan los procedimientos en el área contable. Una de las fallas mas comunes que se pueden encontrar en las empresas es la falta de documentación de todas las actividades que se llevan a cabo. Para prevenir esta situación, un gerente debe planificar y tomar decisiones acerca de cómo documentar todo el trabajo realizado por los...
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