Sistemas

Facultad de Ciencias Económicas y de Administración Departamento de Ciencias de la Administración

Curso de ORGANIZACIÓN Y MÉTODOS ADMINISTRATIVOS Año 2010
Unidad temática 13: Análisis y diseñode la distribución del trabajo CLASE NO 15
Javier Mari 25 de Mayo de 2010

Concepto de Organización y Sistemas (repaso)

Es un conjunto integrado de TÉCNICAS e INSTRUMENTOS que permiten analizary diseñar la estructura y operativa de una organización para asegurar su mejoramiento continuo y su adaptación permanente a la realidad cambiante del contexto, apuntando al cumplimiento eficiente delos objetivos de la empresa.

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OyS: un conjunto integrado de TÉCNICAS e INSTRUMENTOS
TECNICAS Análisis y diseño de las estructuras organizativas INSTRUMENTOS Organigrama Manual deOrganización Análisis y diseño de la distribución del Lista de Actividades trabajo Lista de Tareas Cuadro de Distribución del Trabajo (CDT) Análisis y diseño de procedimientos Análisis y diseño de de portadoresde información Análisis y diseño de sistemas de información Análisis y diseño de de la disposición espacial Medición del trabajo Plano de disposición espacial Cursograma Manual de procedimientosTÉCNICA para el análisis y diseño de la distribución del trabajo
• Consiste en analizar y diseñar la distribución del trabajo en los órganos de la estructura organizativa, considerando sus funciones yactividades y la vinculación de éstas con las tareas de los puestos de trabajo. • Utiliza como INSTRUMENTOS:
– la lista de actividades, – la lista de tareas y – el cuadro de distribución deltrabajo.

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Funciones, actividades, tareas (repaso)
Funciones
– Son un conjunto de actividades relacionadas entre sí que se asignan a los órganos para contribuir al cumplimiento de los objetivos dela organización.

Actividades
– Representan la agregación o conjunto de tareas homogéneas, afines e interrelacionadas cuya realización contribuye al cumplimiento de determinada función. – Las...