SISTEMATIZACION DE EXPERIENCIAS

SISTEMATIZACION DE
EXPERIENCIAS

¿QUÉ ES SISTEMATIZAR
EXPERIENCIAS?

• La
palabra
sistematización,
utilizada en diversas disciplinas, se
refiere principalmente a clasificar,
ordenar o catalogar datos e
informaciones, a “ponerlos en
sistema”.

SISTEMATIZACION DE EXPERIENCIAS
• En el campo de la educación popular y de
trabajo en procesos sociales, lo utilizamos en
un sentido más amplio, referidono sólo a
datos o informaciones que se recogen y
ordenan, sino a obtener aprendizajes críticos
de nuestras experiencias. Por eso, no decimos
sólo “sistematización”, sino “sistematización
de experiencias”.

EXPERIENCIAS
Las experiencias son procesos históricos y sociales
dinámicos:
están en permanente cambio y
movimiento.
Las
experiencias
son
procesos
complejos: intervienen una serie de factoresobjetivos y subjetivos que están en interrelación:
• Condiciones de contexto o momento histórico en
que se desenvuelven.
• Situaciones particulares que la hacen posible.
• Acciones intencionadas que realizamos las
personas con determinados fines
• Reacciones que se generan a partir de dichas
acciones.

EXPERIENCIAS
• Resultados esperados o inesperados que van
surgiendo.
• Percepciones,interpretaciones,
intuiciones
y
emociones de los hombres y las mujeres que
intervenimos en él.
• Relaciones que se establecen entre las personas
que somos sujetos de estas experiencias.
Por todo lo anterior, es que es tan apasionante, como
exigente, la tarea de buscar comprenderlas, extraer
sus
enseñanzas
y
comunicarlas.
Buscamos
apropiarnos críticamente de las experiencias vividas y
damos cuenta de ellas,compartiendo con otras
personas lo aprendido.

CARACTERISTICAS DE LA
SISTEMATIZACION DE EXPERIENCIAS
• Produce conocimientos desde la experiencia,
pero que apuntan a trascenderla.
• Recupera
lo
sucedido,
reconstruyéndolo
históricamente, pero para interpretarlo y
obtener aprendizajes.
• Valoriza los saberes de las personas que son
sujetos de las experiencias.
• Identifica los principales cambiosque se dieron
a lo largo del proceso y por qué se dieron.

CARACTERISTICAS DE LA
SISTEMATIZACIÓN
• Produce
conocimientos
y
aprendizajes
significativos desde la particularidad de las
experiencias, apropiándose de su sentido.
• Construye una mirada crítica sobre lo vivido,
permitiendo orientar las experiencias en el futuro
con una perspectiva transformadora.
• Se complementa con la evaluación, quenormalmente se concentra en medir y valorar los
resultados, aportando una interpretación crítica
del proceso que posibilitó dichos resultados.

CARACTERÍSTICAS DE LA
SISTEMATIZACIÓN
• Se complementa con la investigación, la cual
está abierta al conocimiento de muy diversas
realidades y aspectos, aportando conocimiento
vinculados a las propias experiencias
particulares.
• No se reduce a narraracontecimientos, describir
procesos, escribir una memoria, clasificar tipos
de experiencias, ordenar los datos. Todo ello es
sólo una base para realizar una interpretación
crítica.

¿ PARA QUE SIRVE SISTEMATIZAR
EXPERIENCIAS?
• Para comprender más profundamente nuestras
experiencias y así poder mejorarlas.
• Para intercambiar y compartir nuestros
aprendizajes con otras experiencias similares.
• Paracontribuir a la reflexión teórica con
conocimientos surgidos directamente de las
experiencias.

CONDICIONES PARA SISTEMATIZAR
EXPERIENCIAS
Condiciones personales:
• Interés en aprender de la experiencia,
valorándola como fuente de aprendizaje.
• Sensibilidad para dejarla hablar por sí
misma, buscando no influir la observación
y el análisis con prejuicios o justificaciones.
• Habilidad para haceranálisis y síntesis, que
garantice rigurosidad en el manejo de las
informaciones y capacidad de abstracción.

CONDICIONES
INSTITUCIONALES:
• Búsqueda de coherencia para el trabajo en equipo,
ubicándola como una oportunidad de reflexión crítica,
de inter-aprendizaje y de construcción de un
pensamiento compartido.
• Definición de un sistema integral de funcionamiento
institucional, que articule la...