Situacion actual de la mujer boliviana
Páginas: 31 (7750 palabras)
Publicado: 1 de septiembre de 2012
1. ANTECEDENTES
Las mujeres bolivianas tienen un limitado acceso al mercado de trabajo. Sólo el 50 por ciento de quienes habitan el mundo urbano tiene un empleo. Así lo concluye un estudio que analizó las condiciones laborales de las mujeres que se desempeñan en la industria manufacturera en las ciudades de La Paz, Cochabamba y Santa Cruz.
El trabajo forma parte del Proyecto Piloto deConcientización Ambiental de la Mujer y la Industria (CADMI), presentado y ejecutado por la Unidad de Medio Ambiente del Viceministerio de Industria Comercio y Exportación y la Cooperación Danesa.
La investigación describe y analiza la situación de la mujer boliviana en el ámbito de la industria manufacturera y su relación específica con el medio ambiente, la seguridad industrial y la saludindustrial.
Algunos datos dolorosos del estudio de CADMI fueron que actualmente es en el sector femenino donde existe mayor desocupación, subempleo, bajos salarios, explotación y abusos laborales.
Si bien el acceso al mercado laboral es el primer paso para las mujeres hacia el ejercicio de la ciudadanía económica, el trabajo remunerado ha traído para la mayor parte de ellas efectos negativos como lasobrecarga de trabajo y las tensiones familiares antes que mayor autonomía y bienestar económico. Solo una minoría, con un alto nivel de educación, logra acceder a buenos empleos, mientras que el resto debe desempeñarse en fuentes de trabajo informales.
El estudio concluye que en los últimos 20 años la participación de la mujer en el mercado de trabajo se ha duplicado, pero su masiva presenciase ha dado en los sectores menos productivos y actividades menos rentables. En las ciudades donde se realizó la investigación, tres cuartas partes de las mujeres trabajadoras están dedicadas al comercio y a los servicios y sólo una sexta parte en el sector productivo.
En el conjunto de la economía urbana, menos de una tercera parte de los trabajadores asalariados son mujeres. Dos tercios de lafuerza laboral femenina está inmersa en el empleo informal, fundamentalmente como trabajadoras por cuenta propia o trabajadoras familiares, y sólo un tercio cuenta con un empleo formal, ya sea como obrera o empleada.
Como casi única variable positiva, se descubrió que en el mundo de la pequeña y micro empresa la participación laboral de la mujer es mucho más importante: se calcula que el 60por ciento de estos establecimientos están bajo responsabilidad de mujeres.
En general, el estudio determinó que las mujeres trabajadoras en el área urbana en Bolivia han asumido también a plenitud la carga que representa la doble jornada laboral. En promedio, las mujeres trabajadoras dedican, adicionalmente a su jornada laboral, por lo menos cinco horas diarias al trabajo doméstico y a losquehaceres del hogar.
Según el CADMI, hace una década las mujeres constituían la cuarta parte del empleo industrial, mientras que hoy representan la tercera parte. Se calcula en más de 100 mil a las trabajadoras fabriles y micro industriales. La participación femenina es importante en los rubros de textiles, prendas de vestir e industrias de cuero, así como productos alimenticios, bebidas ytabaco.
Las mujeres se desempeñan generalmente en unidades menos tecnificadas y en condiciones de desventaja. Las trabajadoras de la industria manufacturera ganan apenas el 45,3 por ciento del ingreso obtenido por los hombres.
En el tema de medio ambiente, la investigación sostiene que la industria manufacturera boliviana, pese al bajo nivel de industrialización del país, tiene un elevadopotencial para generar impactos nocivos al medio ambiente y la salud de la población.
Asimismo, hay una incapacidad técnica y económica de las empresas industriales para cumplir con las exigencias normativas de medio ambiente.
Las trabajadoras tienen una alta percepción sobre el daño que ocasiona la actividad industrial al medio ambiente, aunque el grado de conciencia ambiental es reducido,...
Las mujeres bolivianas tienen un limitado acceso al mercado de trabajo. Sólo el 50 por ciento de quienes habitan el mundo urbano tiene un empleo. Así lo concluye un estudio que analizó las condiciones laborales de las mujeres que se desempeñan en la industria manufacturera en las ciudades de La Paz, Cochabamba y Santa Cruz.
El trabajo forma parte del Proyecto Piloto deConcientización Ambiental de la Mujer y la Industria (CADMI), presentado y ejecutado por la Unidad de Medio Ambiente del Viceministerio de Industria Comercio y Exportación y la Cooperación Danesa.
La investigación describe y analiza la situación de la mujer boliviana en el ámbito de la industria manufacturera y su relación específica con el medio ambiente, la seguridad industrial y la saludindustrial.
Algunos datos dolorosos del estudio de CADMI fueron que actualmente es en el sector femenino donde existe mayor desocupación, subempleo, bajos salarios, explotación y abusos laborales.
Si bien el acceso al mercado laboral es el primer paso para las mujeres hacia el ejercicio de la ciudadanía económica, el trabajo remunerado ha traído para la mayor parte de ellas efectos negativos como lasobrecarga de trabajo y las tensiones familiares antes que mayor autonomía y bienestar económico. Solo una minoría, con un alto nivel de educación, logra acceder a buenos empleos, mientras que el resto debe desempeñarse en fuentes de trabajo informales.
El estudio concluye que en los últimos 20 años la participación de la mujer en el mercado de trabajo se ha duplicado, pero su masiva presenciase ha dado en los sectores menos productivos y actividades menos rentables. En las ciudades donde se realizó la investigación, tres cuartas partes de las mujeres trabajadoras están dedicadas al comercio y a los servicios y sólo una sexta parte en el sector productivo.
En el conjunto de la economía urbana, menos de una tercera parte de los trabajadores asalariados son mujeres. Dos tercios de lafuerza laboral femenina está inmersa en el empleo informal, fundamentalmente como trabajadoras por cuenta propia o trabajadoras familiares, y sólo un tercio cuenta con un empleo formal, ya sea como obrera o empleada.
Como casi única variable positiva, se descubrió que en el mundo de la pequeña y micro empresa la participación laboral de la mujer es mucho más importante: se calcula que el 60por ciento de estos establecimientos están bajo responsabilidad de mujeres.
En general, el estudio determinó que las mujeres trabajadoras en el área urbana en Bolivia han asumido también a plenitud la carga que representa la doble jornada laboral. En promedio, las mujeres trabajadoras dedican, adicionalmente a su jornada laboral, por lo menos cinco horas diarias al trabajo doméstico y a losquehaceres del hogar.
Según el CADMI, hace una década las mujeres constituían la cuarta parte del empleo industrial, mientras que hoy representan la tercera parte. Se calcula en más de 100 mil a las trabajadoras fabriles y micro industriales. La participación femenina es importante en los rubros de textiles, prendas de vestir e industrias de cuero, así como productos alimenticios, bebidas ytabaco.
Las mujeres se desempeñan generalmente en unidades menos tecnificadas y en condiciones de desventaja. Las trabajadoras de la industria manufacturera ganan apenas el 45,3 por ciento del ingreso obtenido por los hombres.
En el tema de medio ambiente, la investigación sostiene que la industria manufacturera boliviana, pese al bajo nivel de industrialización del país, tiene un elevadopotencial para generar impactos nocivos al medio ambiente y la salud de la población.
Asimismo, hay una incapacidad técnica y económica de las empresas industriales para cumplir con las exigencias normativas de medio ambiente.
Las trabajadoras tienen una alta percepción sobre el daño que ocasiona la actividad industrial al medio ambiente, aunque el grado de conciencia ambiental es reducido,...
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