social

EQUIDAD LABORAL, SOCIAL, ETNICA Y DE GÉNERO:
METAS A
CORTO PLAZO:
• INFORMAR SOBRE NUESTROS DERECHOS HUMANOS: ESTRATEGIA:
1- Por medio de charlas en las comunidades informando de losderechos enla constitución que cada uno posee.
2- Repartiendo en las comunidades volantes con información básica de los derechos humanos que cada uno posee.
• QUE LA POBLACION CONOSCA LOS DEBERES YDERECHOSCIVICOS Y POLITOS DE UN CIUDADANO:
ESTRATEGIA:
1- Informando con grupos determinados de personas que lleguen a colonias, barrios o calles donde puedan hacer pequeñas reuniones para dar aconocer losDeberes y Derechos que tenemos como los Cívicos y Políticos.
2- Que por medio de mantas vinilicas, digan la importancia de conocer nuestros Deberes y Derechos Civiles y Políticos, donde semotive queasistan a las reuniones para tener más información.
• INFUNDIR A LOS NIÑOS DESDE UNA TEMPRANA EDAD SUS FUTUROS DERECHOS Y DEBERES COMO FUTUROS CIUDADANOS:
ESTRATEGIA:
1- Por medio deconferenciasDinámicas donde el concepto sea simple pero objetivo en comunidades cercanas.
2- Por medio de material didáctico donde se ilustre un ejemplo sencillo de lo un ciudadano (Ellos en unfuturo) ejecuta undeber y derecho como ejemplo.
METAS A
MEDIANO PLAZO:
• VISITAS CONSTANTES HACIA LA COMUNIDAD DONDE SE IMPARTIO LA INFORMACION DE LOS DERECHOS HUMANOS SEGÚN LA CONSTITUCIONPOLITICA DE GUATEMALA:ESTRATEGIA:
1- Visitar mensualmente el grupo que impartió la charla en esa comunidad, con el objetivo de la recolocación de la importancia de tener siempre en cuenta lo importanteque son losDerechos Humanos.
2- Divulgación de material escrito-visual de carteles en diferentes puntos de la comunidad con la información de la importancia de los Derechos Humanos y que hacercuando estos soninfringidos.
• SUPERVISIÓN DE PUNTOS ESTRATEGICOS DONDE SE DIALOGO LOS DEBERES Y DERECHOS CIVICOS Y POLITICOS DE LOS CIUDADANOS:
ESTRATEGIA:
1- Encuestar a las personas en los puntos... [continua]...