Sociales
UNIVERSIDAD DE ORIENTE
NÚCLEO BOLÍVAR
ESCUELA DE CIENCIAS DE LA SALUD
DEPARTAMENTO DE SALUD PÚBLICA
Grupo: #3 secc: 05
ESTUDIO DE LOS PROGRAMAS DE SALUD Y PREVENCION IMPLEMENTADOS POR EL 171 DEL ESTADO BOLIVAR EN CIUDAD BOLIVAR.
PROFESORA: BACHILLERES:
Soc.: Omaira MadridGarcia Ariamgela CI: 22.817.624
Luces Fatima CI: 21.577.322
Matos Jurandi CI: 21.008.722
Morales Dennys CI: 19.403.015Nadales Josè CI: 24.179.485
Ciudad Bolívar, junio del 2012
CAPITULO I
ASPECTOS GENERALES
1. Identificación de la institución.
1-7-1 es el Servicio Autónomo de Emergencias del Estado Bolívar, que asegura de manera permanente el proceso de la atención, canalización y seguimiento de las emergencias en el estado. El 1-7-1 surgió como unproyecto comprometido con los cambios presentes y futuros de la región, con trascendencia permanente hacia las generaciones venideras, sabiendo que la seguridad es un concepto integral que engloba múltiples factores que tienen como objetivo mantener al hombre saludable en las áreas: biológicas, psicológicas y sociales.
Los organismos de seguridad que se encuentran integrados al Servicio deEmergencias son la Policía del Estado Bolívar, Tránsito Terrestre, Policía Municipal, Guardia Nacional, CICPC y Bomberos Municipales.
2. Ubicación Geográfica
Su sede se encuentra ubicada en Ciudad Bolívar del Estado Bolívar, Venezuela, específicamente en la Calle Caracas cruce con la Avenida 5 de Julio del sector La Fuente.
1. Puntos de Referencia
Norte: PartePosterior del Parque “Jardín Botánico del Orinoco”
Sur: Bomba de Servicios y El Mercado Popular 5 de Julio.
Oeste: Universidad Nacional Experimental de Guayana.
Este: Fuente Luminosa.
1. Misión del 1-7-1
Atender las llamadas de auxilio y emergencia de los habitantes del estado Bolívar, asegurando una adecuada canalización y seguimiento de las situacionesplanteadas, a través de los organismos competentes.
2. Visión del 1-7-1
Ser una organización de servicios de emergencias de reconocida calidad, para los habitantes del estado Bolívar; proyectada hacia el continuo crecimiento de su recurso humano y desplegada en todo el territorio regional.
3. Recursos Disponibles
1.3.1 Recursos Humanos
Se designacomo recursos humanos al conjunto de trabajadores o empleados que forman parte de una empresa o institución y que se caracterizan por desempeñar una variada lista de tareas específicas a cada sector. El 1-7-1 de Ciudad Bolívar, Municipio Heres del Estado Bolívar, dispone de una estructura organizativa que responde a sus funciones propias e incluye un personal humano capacitado. Fundamentada en lassiguientes unidades básicas:
❖ Nivel Directivo: Constituido por la dirección, administración y supervisión general de la institución, que se encargan de planificar, organizas, dirigir y controlar todos los procesos y el personal adscripto al Servicio Autónomo de Emergencias del Estado Bolívar 1-7-1.
❖ Nivel Operativo: Se encarga de la prestación directa e inmediata de losservicios públicos a cargo de la institución, comprendiendo entre otros los servicios de operaciones de, asegurar una adecuada atención de las solicitudes de auxilio y emergencias de los habitantes del estado Bolívar en coordinación con los organismos competentes, mediante el desarrollo tecnológico de su servicio, la adecuada capacitación del recurso humano, el mantenimiento y cumplimiento de los...
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