sociedad en comandita por acciones

UNIVERSIDAD SAN CARLOS DE GUATEMALA
CUNIZAB
AUDITORIA I









RESUMEN: CODIGO DE ETICA PROFESIONAL


















INTRODUCCION
El presente código de ética para los profesionales en la contabilidad será de mucha utilidad para poder llevar los procesos contables conforme a sus normas y aplicaciones en donde se podrá eliminar las amenazas o disminuirlas, estecódigo consta de tres secciones en donde se conocen sus diferentes aplicaciones, el cual ayudara a identificar, conocer y evaluar las diferentes amenazas que pudieran incumplir los principios de la contabilidad. El cumplimiento de este código debe ser obligatorio siempre si el código autoriza una excepción.










CODIGO DE ETICA
Una característica que identifica a la profesióncontable es que asume la responsabilidad de actuar en interés público. En consecuencia, la responsabilidad de un profesional de la contabilidad no consiste exclusivamente en satisfacer las necesidades de un determinado cliente o de la entidad para la que trabaja. En su actuación en interés público, el profesional de la contabilidad acatará y cumplirá el presente Código.

El presente Código contienetres partes. La Parte A establece los principios fundamentales de ética profesional para los profesionales de la contabilidad y proporciona un marco conceptual que éstos aplicarán con el fin de:

Identificar amenazas en relación con el cumplimiento de los principios fundamentales,

Evaluar la importancia de las amenazas que se han identificado, y

Cuando sea necesario, aplicar salvaguardaspara eliminar las amenazas o reducirlas a un nivel aceptable. Las salvaguardas son necesarias cuando el profesional de la contabilidad determina que las amenazas superan un nivel del que un tercero, con juicio y bien informado, sopesando todos los hechos y circunstancias específicos conocidos por el profesional de la contabilidad en ese momento, probablemente concluiría que no compromete elcumplimiento de los principios fundamentales.

Las Partes B y C describen el modo en que se aplica el marco conceptual en determinadas situaciones. Ofrecen ejemplos de salvaguardas que pueden resultar adecuadas para hacer frente a las amenazas en relación con el cumplimiento de los principios fundamentales. También describen situaciones en las que no se dispone de salvaguardas para hacer frente a dichasamenazas y, en consecuencia, debe evitarse la circunstancia o la relación que origina las amenazas. La Parte B se aplica a los profesionales de la contabilidad en ejercicio. La Parte C se aplica a los profesionales de la contabilidad en la empresa.

La utilización del tempo verbal futuro en el presente código señala una obligación para el profesional de la contabilidad este cumplimiento esobligatorio salvo si el presente código autoriza una excepción.
Entre los principios fundamentales que debe cumplir el profesional son:
Integridad: ser franco y honesto en todas las relaciones profesionales y empresariales.

Objetividad: no permitir que prejuicios, conflicto de intereses o influencia indebida de terceros prevalezcan sobre los juicios profesionales o empresariales.

Competenciay diligencia profesionales: mantener el conocimiento y aptitud profesionales al nivel necesario para asegurar que el cliente o la entidad reciban servicios profesionales competentes.

Confidencialidad: respetar la confidencialidad de la información obtenida de los resultados de las relaciones profesionales y empresariales, no se debe revelar dicha información a terceros sin autorizaciónadecuada, siempre que exista un derecho o deber legal o profesional, no hacer uso de la información en provecho propio o de terceros.

Comportamiento profesional: cumplir las disposiciones legales y reglamentarias aplicables y evitar cualquier actuación que pueda desacreditar a la profesión.

Las circunstancias en las cuales los profesionales de la contabilidad desarrollan su actividad pueden...