Sociología, Antropología Y Administración Una Relación Social.

Páginas: 4 (757 palabras) Publicado: 4 de agosto de 2011
SOCIOLOGÍA, ANTROPOLOGÍA Y ADMINISTRACIÓN UNA RELACIÓN SOCIAL.
En un mundo contemporáneo donde la necesidad de abarcar todo se hace cada vez mayor, donde la interrelación es fundamental para eldesarrollo mismo, se hace inevitable que siendo miembros de este mundo no caigamos es esa relación siendo esta la base de las estructuras humanas, convirtiéndose es en generadoras de nuevos procesos y degrandes resultados que han marcado nuestro recorrido por la vida misma.
Es preciso decir que relacionarse es ficha clave en toda actividad y está inmersa en toda disciplina que desarrolla lahumanidad y mucha más en las disciplinas sociales, como en el caso de la administración, sociología y antropología, las cuales nos muestran claros ejemplos de la importancia de las relaciones humanas.
Estasdisciplinas mencionadas se han convertido en interdisciplinares ya que su ala social las hace reconocerse y las hace además complementarias identificando sus propias limitaciones y sus propiasfortalezas.
Es necesario mencionar a uno de los aportes significativos en esta relación administración – sociología primeramente y es el de Elton Mayo, sus investigaciones en empresas arrojaron resultadoslos cuales dieron respuestas a dudas como porque la producción de empresas bajaba y subía inexplicablemente, pero esto porque se les había olvidado que existía la sociedad, que somos seres sociales,en relación social, la cual se produce en la relación laboral, además llamo la atención sobre la importancia de la función social en la producción, todo esto conllevo a que se le considerara el padrede la “teoría de las relaciones humanas de las empresas” es por ello que podemos decir que reconocer que personas miembros de una empresas son parte activa de una sociedad y que dentro y fuera deesta construyen estructuras dentro del mismo trabajo lo que hace que se relacionen y que se motiven entre ellos.
Al momento de reconocer que los miembros más importantes de una empresa son las...
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