sociologia


1)¿Cuáles son según Weber los pilares de una organización burocrática?

Contratación
-Sueldo
-Pensión
-Ascenso
-Formación especializada y división del trabajo
-Competencias delimitadas
-Tramitación de expedientes
-Jerarquización


Weber sugiere que el modelo de la burocracia debe estructurarse sobre la base de las
siguientes características:
a.
Carácter legal de las normas y delos reglamentos. 
b.
Carácter formal de las comunicaciones. 
c.
Racionalidad en la división del trabajo. 
d.
Impersonalidad en las relaciones de trabajo. 
e.
Jerarquía bien establecida de la autoridad. 
f.
Rutinas y procedimientos de trabajo estandarizados en guías y manuales. 
g.
Competencia técnica y meritocrática. 
h.
Especialización de la administración y de los administradores,como una clase separada y
diferenciada de la propiedad (los accionistas). 
i.
Profesionalización de los participantes. 
j.
Completa previsibilidad del funcionamiento. 
Tales características son la consecuencia de:
El desarrollo de las economías monetarias, 
El crecimiento y la expansión de las tareas administrativas del Estado moderno 
La superioridad técnica del tipo burocrático deadministración.

2) ¿Qué es un hecho social para Durkheim y cuáles son sus principales características?

Durkheim define a los hechos sociales como: … "modos de actuar, de pensar y de sentir exteriores al individuo, y que poseen un poder de coerción en virtud del cual se imponen". Y se pueden explicar atraves de otro hecho social
. una explicación frente a esto seria que los individuos se educanconforme a las normas y reglas ya impuestas. Para diferenciar un hecho social, vasta con saber que toooodos absolutamente todos los hechos sociales son COLECTIVOS, osea que los tiene toda una sociedad y coercitivos osea que son impuestos. Por ejemplo LA EDUCACION, EL MATRIMONIO.. etc
Un hecho social puede reconocerse por el poder de coerción externa que ejerce o es capaz de ejercer sobre losindividuos y la presencia de este poder puede reconocerse ya por la existencia de alguna sanción definida o por la existencia que se ofrece contra cada acto individual q apunta a contravenirlo.
Las características básicas que representan a los hechos sociales son:
Exterioridad, fundados fuera de mi, El hecho social, se da en sociedad o en grupo, no individual.
Coerción: Es la idea de unasanción/rechazo ante acciones contrarias, donde se orienta nuestro comportamiento en una dirección y no en cualquier otra.
Colectividad: sentimientos y creencias compartidos que mantienen unida a una sociedad a través de los ritos.
Son explicados por otros hechos sociales
No son reductibles a hechos naturales
Fundados en relación de fuerza
No es natural

Los hechos sociales existen conanterioridad al nacimiento de un individuo en determinada sociedad, por lo tanto son exteriores a él.-
Y siendo que un individuo es educado conforme a las normas y reglas que rigen la sociedad donde nació, son coercitivos.-
Durkheim mismo ejemplifica hechos sociales genuinos diciendo: …"; si existían antes es que existen fuera de nosotros.
todo rol que desempeñamos en nuestra relación con los demásseres humanos están comprendidos dentro de un hecho social.-
Sobre la coerción dice q e stos tipos de conducta o de pensamiento no son sólo exteriores al individuo, sino que están dotados de un poder imperativo y coercitivo en virtud del cual se imponen a él, lo quiera o no.-
"…Si yo no me someto a las convenciones del mundo, si al vestirme no tengo en cuenta los usos vigentes dentro de mi paísy de mi clase, la risa que provoco, el alejamiento en que se me mantiene, producen, aunque en forma mas atenuada, los mismos efectos que un castigo propiamente dicho."(2)
Ejemplo: el momento del aplauso después de una representación teatral: cada espectador sabe cuándo empezar a aplaudir (y en qué caso debe hacerlo, y las consecuencias de no hacerlo) sin necesidad de preguntar a los demás, de...