Sociologia

Tema 4.Trabajo y vida económica
¿Qué es trabajo?
Podemos definir el trabajo, ya sea remunerado o no, como el desempeño de tareas que exigen un esfuerzo físico o mental, cuyo objetivo es la producción de bienes y servicios para satisfacer las necesidades humanas.
El empleo será el trabajo que se realiza a cambio de una paga regular o salario.
El trabajo no remunerado tiene un lugarpreponderante en la vida de muchas personas y supone una contribución enorme al mantenimiento de las sociedades. El trabajo voluntario para instituciones benéficas u otro tipo de organizaciones es otra forma de trabajo.
Además, existen otros tipos de trabajo que no se ajustan a la acepción ortodoxa de empleo remunerado, como la economía sumergida, que no queda registrada en las estadísticas de empleooficiales. En las economías sumergidas no solo se dan transacciones en metálico “ocultas” , sino otras muchas formas de aprovisionarse que la gente practica dentro y fuera de casa.
El panorama global de la experiencia del trabajo muestra grandes diferencias entre los países desarrollados y los países en vías de desarrollo, en éstos la agricultura es la fuente de empleo más importante. En los paísesdesarrollados cuentan con una legislación laboral que regula las horas de trabajo, la salud, los derechos de los trabajadores; mientras que en los países en vías de desarrollo las leyes laborales son menos estrictas, permitiendo en muchas ocasiones la existencia de maquilas o talleres en los que se explota a los empleados.
Los modelos de empleo son muy diferentes en todo el mundo, en los paísesdesarrollados la economía sumergida es relativamente pequeña si se compara con los países en vías de desarrollo.
La transformación de la organización social del trabajo
Uno de los rasgos más característicos del sistema económico de las sociedades modernas es el desarrollo de la división del trabajo.
La sociedad contemporánea ha sido testigo de un cambio en la ubicación del trabajo. Antes dela industrialización casi todo se hacía en casa, pero con los avances de la tecnología industrial se produjo una separación entre trabajo y hogar.Las fábricas eran propiedad de empresarios y se convirtieron en focos emisores del desarrollo industrial. La producción en masa de bienes comenzó a eclipsar la pequeña producción artesana domestica.
Una de las características principales de lassociedades modernas es la enorme expansión de la interdependencia económica. Todos dependemos de otros muchos trabajadores para conseguir los productos y servicios que requiere el mantenimiento de nuestra vida.
Los primeros sociólogos escribieron muchas paginas sobre las posibles consecuencias de la división del trabajo.
MARX dirá que la división del trabajo aliena a los seres humanos. Con el términoalienación se refiere a los sentimientos de indiferencia u hostilidad no solo hacia el trabajo, sino también hacia el marco general de la producción industrial en un contexto capitalista. Los marxistas afirmaban que el trabajo es algo ajeno, una tarea que debe realizarse para ganar el sustento pero que resulta intrínsecamente insatisfactoria.
DURKHEIM tenía una visión más optimista de ladivisión del trabajo. La especialización de los roles fortalecería a la solidaridad social dentro de las comunidades. Las personas estarían relacionadas mediante la dependencia mutua. La solidaridad aumentaría mediante relaciones de producción y consumo multidireccionales.
ADAM SMITH En su obra La riqueza de las naciones señaló diversas ventajas para el incremento de la productividad que se obtenía conla división del trabajo.
TAYLOR su enfoque era lo que él denominaba como “organización científica”, suponía un estudio detallado de los procesos industriales con el fin de dividirlos en operaciones simples que pudieran sincronizarse y organizarse con precisión. El taylorismo era un sistema de producción diseñado para maximizar el rendimiento industrial, que ha tenido un gran impacto en la...