sociopreguntas

Dentro de su instituto ustedes cuentan con algún tipo de estadística para medir el nivel de rendimiento de las personas que ayudan para así descifrar en que áreas se introducirían manera másapropiada? Si es que sí, que métodos emplean? Si es que no se cumple esto, que métodos usar para determinar en que trabajo encajaría de mejor manera cada persona?

De acuerdo con la INEI (InstitutoNacional de Estadística e Informática) hay actualmente hay mas de 1,500,000 que sufren de esta síndrome de los cuales muchos hay una gran parte de estos que sufren limitaciones por el hecho que no constancon habilidades para aprender o entender. Para este 32,1% (limitados por problemas de comprensión y aprendizaje) de personas cual va a ser su proyección para el futuro y como planean introducirlos enel mundo laboral?

De acuerdo con la INEI (Instituto Nacional de Estadística e Informática) en las áreas urbanas el 30% de la sociedad que padece del síndrome de down se sienten a conseguir empleospero en las zonas rurales del Perú hay un 46%. Como planean disminuir las estadísticas obtenidas de las zonas rurales y que factores influyen para que se de esta gran diferencia?

En EEUU desde ladécada de los setenta comenzó con la integración de las personas con dicha síndrome dentro de empleos. Hoy en día, ellos ya forman parte de una plantilla de trabajadores dentro de una empresa contotal autonomía. De acuerdo a sus proyecciones para cuando el Perú logrará introducir un sistema como el de EEUU y que es necesario para que esto se de?

Hoy en día, no solo en Perú si no en lamayoría de países del mundo, las personas que dicha síndrome solo ocupan una cantidad simbólicas dentro de talleres ocupacionales, que en ocasiones solo cubre lo que los padres desembolsan voluntariamente.Que aspectos debe cambiar en el país para que dicha sección de la sociedad sea introducida como un empleado capaz en trabajos tales como los talleres ocupacionales?

En EEUU se a logrado...