Sodima

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CURSO: Gestión de Recursos Humanos por Competencias.
PROFESOR: Roberto Ramírez Mariluz.
SECCIÓN: 661
ALUMNOS: Stephan Benavides Valverde
Christian Corzo Piaget
Ignacio Gonzales-Vigil de Cárdenas
Luis Lara Narváez
Natali Ramos Ortega


LIMA – PERU

Sodimac Home Center

1. Historia

Sodimac es la cadena más grande de Latinoamérica especializada en elmejoramiento del hogar. Actualmente la empresa está presente en Chile, Colombia, Argentina y Perú y cuentan con una fuerza laboral de 20,000 empleados que conforman una gran familia, comprometida con la calidad de vida y la satisfacción de nuestros clientes.

Sodimac, empresa líder con más de 50 años de experiencia en el mercado, tiene sus inicios en la década de los años 50.
* En 1952 nacela Sociedad Distribuidora de Materiales de Construcción, que se convierte en los siguientes 30 años en la principal cadena distribuidora de este rubro en Chile.

* En 1982 es adquirida en licitación pública por el grupo de empresas Dersa y surge Sodimac S.A., una organización con un modelo de gestión orientado a la eficiencia del negocio. Se inicia un acelerado proceso de desarrollo ycrecimiento para la compañía.

* En 1992 surge el formato Sodimac Constructor, cuyo modelo es único en su tipo porque su diseño está especialmente pensado para ofrecer variedad de productos, precios competitivos y atención inmediata a maestros especialistas y a pequeñas empresas constructoras.

* En 1994 cruza las fronteras chilenas y comienza sus actividades en Colombia en asociación con elgrupo Corona, iniciando así su proceso de expansión en América Latina.

* En 1998 se inaugura en Santiago la primera gran tienda de Latinoamérica dedicada exclusivamente a la venta de productos para el mejoramiento del hogar; así nace Homecenter Sodimac.

* En el 2002 se inaugura en la zona sudeste de Santiago de Chile la tienda más grande del mundo. Tres formatos se reúnen bajo un mismotecho: Homecenter, Constructor y el nuevo Botánica que satisface la demanda de quienes buscan mejorar sus jardines y los espacios exteriores del hogar.

* El principal hito del año 2003 es la fusión de Falabella con Sodimac S.A., con lo cual se consolida el desarrollo del área de mejoramiento del hogar y materiales para la construcción y se potencia el proceso de internacionalización de lacompañía. En ese mismo año Sodimac llega a nuestro país.

Hoy, Sodimac en Perú cuenta con 17 tiendas, diseñadas con lo último de la tecnología y concebidas para estar entre las más modernas de América Latina. De esta forma la empresa cuenta con 9 tiendas en Lima y Callao (San Miguel, Mega Plaza, Atocongo, Javier Prado, Lima Centro, Angamos, Canta Callao, Bellavista y Jockey Plaza) y 8 tiendas enel interior del país (Chincha, Ica, Trujillo, Chiclayo, Piura y Arequipa).

Además Sodimac Perú es la fuente de empleo permanente para más de 4000 personas de manera directa y para más de 10,000 peruanos de manera indirecta, entre proveedores, servicios de mantenimiento, seguridad y transporte. Es importante destacar que el 75% de los proveedores a nivel nacional son empresas peruanas, lo querefuerza el compromiso de la compañía con la industria nacional.

Actualmente Sodimac está desarrollando la campaña Transforma tu vida, una iniciativa empresarial para recuperar diversas zonas de la capital que se encuentran deterioradas, y a la vez sensibilizar a la población sobre la importancia y el bienestar que el cuidado de calles y casas puede traer para la vida de cada uno.

2. Misióny Visión

Misión:
"Dar siempre soluciones a personas y contratistas para que puedan concretar proyectos de construcción, reparación, equipamiento y decoración del hogar, mejorando la calidad de vida de las familias a través de un servicio de excelencia y los mejores precios del mercado".
Visión:
“Ser la empresa líder en hacer realidad los proyectos de nuestros clientes con servicio de...