Solucion de problemas

CREATIVIDAD E INNOVACION
• Solución de problemas.
-Empresa en situación de crisis, peligra su supervivencia si no se desarrolla una idea nueva.
-La empresa no depende de la idea nueva pero sereconoce que aporta ventajas y beneficios importantes como es liberarse del peso y la influencia de viejas ideas que se siguen utilizando pero que son insuficientes.
• Creatividad
Creatividad es elproceso mental que nos ayuda a generar ideas para la solución(varias) de problemas dentro de una organización o un equipo de trabajo.
• Innovación.
Representa en sí mismo, una solución creativa,es decir, supone un cambio que se realiza con el propósito de solucionar un problema o mejorar una situación. Es la aplicación práctica de esas ideas.
• Creatividad e innovación van de la mano.Ambos conceptos están relacionados porque, en una organización, la creatividad sólo tiene sentido cuando se busca su aplicación práctica. Esto es la Innovación.

• Requisitos para fomentar lacreatividad en una organización.
- El clima para el pensamiento creativo debe de ser el apropiado.
- Debe existir un sistema eficaz de comunicación de ideas en todos los niveles.
- Debe de haberprocedimientos para gestionar la innovación

• Procedimiento para la gestión de innovaciones.
El primer paso es la generación de ideas de una forma creativa, a través de la aplicación de técnicascomo la tormenta de ideas.
Posteriormente, es necesario definir pautas de selección , filtros que eliminen aquellas ideas que no son interesantes.
• Viabilidad.
Tercer paso: Las ideasseleccionadas, deberán pasar el "filtro" de la viabilidad. Una idea puede ser atractiva, pero no ser viable para la empresa desde un punto de vista:
-Financiero: no hay recursos suficientes para llevarla acabo.
-Técnico: no disponemos de las herramientas o tecnología para desarrollarlas.
-Comercial: no es compatible con la estrategia comercial de la empresa o bien no existe mercado para ese...