Solucionario EEIE_MUESTRA_UD1

Empresa e iniciativa emprendedora

SOLUCIONARIO

UNIDAD 1: El emprendedor
ESTUDIO DEL CASO-PÁG. 7
1. ¿Cuáles son las ventajas y los inconvenientes de crear tu propia empresa?
VENTAJAS
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Posibilidad de incrementar los ingresos
respecto a un trabajo por cuenta ajena.
Satisfacción de ser uno su propio jefe.
Permite hacer las cosas como uno
quiere.
Autonomía.
Proporcionartrabajo y posibilidades de
futuro a otras personas.
Las inversiones generan un beneficio y
son una fuente de ingresos para el
propietario de la actividad.
Permite elegir el lugar de trabajo y la
localidad de residencia del empresario.
Puede ser un reto para personas que
han alcanzado su techo profesional
trabajando para otros.
Es una forma de promoción profesional.
Otorga prestigio social al serapreciados
por los clientes satisfechos, sentimiento
que se suele extender al resto de la
comunidad.
Salida profesional para personas que
por su situación personal o familiar
tienen más difícil encontrar trabajo en
una empresa, por ejemplo,
discapacitados, parados de larga
duración, mayores de cuarenta y cinco
años, mujeres con responsabilidades
familiares.

INCONVENIENTES
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Serresponsable de cumplir con un
conjunto de exigencias legales como
pagar impuestos, cotización a la
seguridad social, trámites
administrativos…El peso de la
responsabilidad pasa «factura
psicológica».
Dar siempre una buena atención al
cliente, a pesar de no tener un buen día,
encontrarse con clientes mal educados,
delicados o exigentes.
Disponer de recursos suficientes tanto
para la creación de la empresacomo para
su funcionamiento. Esto limita al nuevo
empresario, haciéndole abandonar el
sueño de llevar a cabo un proyecto por
falta de dinero u otros recursos. Por ello,
hay que conformarse con lo que se
puede alcanzar y, a veces, esto es causa
de frustración.
Tener mucha dedicación a la empresa,
con jornadas de trabajo muy largas e
intensas, lo que exige que el empresario
tenga que dedicarle muchotiempo y
energías, viendo cómo su vida social y
familiar se ve disminuida.
Estar siempre con un alto grado de
incertidumbre. Los ingresos no siempre
son estables, y aun así se tiene que seguir
haciendo frente a los gastos.

2. ¿Qué ocurre si no se tiene éxito a la primera en el mundo empresarial?
Los expertos y emprendedores de éxito aconsejan que no hay que hundirse por no haber tenido éxito a laprimera, al contrario, se debe aprender de los errores para evitarlos en el futuro y obtener provecho de ellos.
Bastantes emprendedores célebres fracasaron en sus primeros intentos, pero consiguieron superar los
obstáculos, perseverando.
3. ¿Qué cualidades deduces que poseía Henry Ford y que contribuyeron a su éxito en el mundo de los
negocios?
Henry Ford era una persona:
 Creativa.
Innovadora.
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Empresa e iniciativa emprendedora

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SOLUCIONARIO

Con visión de futuro.
Con iniciativa.
Tenaz.
Perseverante (a pesar de los fracasos).
Con capacidad de superación.
Responsable.
Trabajador.
Interés por mejorar los hábitos sociales y el progreso de la sociedad.
Afán de superación.
Capacidad para asumir riesgos.
Interés y curiosidad por la mecánica, algo completamentediferente al ambiente agrícola en el que él había
vivido.

4. ¿Cuáles son las cualidades propias de un emprendedor?
Cualidades personales:
 Creatividad.
 Innovación.
 Visión de futuro.
 Autonomía.
 Iniciativa.
 Proactividad.
 Confianza en uno mismo.
 Tenacidad.
 Responsabilidad.
 Autodisciplina.
 Sentido crítico.
 Motivación de logro.
 Curiosidad.
 Flexibilidad o capacidad para adaptarsea los cambios.
 Capacidad para asumir riesgos.
 Optimismo y valentía.
 El emprendedor está dispuesto a arriesgar su dinero y comprometerse con su proyecto con entusiasmo.
 Tolerancia a la frustración.
Habilidades sociales y de dirección:
 Habilidades comunicativas, asertividad.
 Habilidades negociadoras.
 Espíritu de equipo.
 Solidaridad
 Liderazgo.
 Capacidad para entusiasmar.
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