¿Soy Catequista?

¿SOY CATEQUISTA…., PIENSO, SIENTO Y VIVO COMO TAL?

PREGUNTAS PARA REFLEXIONAR



Esto es personal, no busques dar la respuesta adecuada, la correcta, la que deberías dar, la que has aprendido, sino aquella que realmente hable de ti, hacía ti misma y hacia los demás.

Te recomiendo que no lo contestes todo “de golpe”, date tu tiempo, para leer, entender, comprender cada pregunta, esteinstrumento solo es una herramienta, para que comiences a reflexionar sobre tu vocación, sobre tu servicio.

Por lo cual, de nada sirve que lo respondas, como si fuera un examen, la totalidad de las respuestas es para que en tu diario vivir las respondas. Seguramente muchas de ellas te será fácil responderlas, otras tendrás dudas y habrá más de una que al momento actual no tendrás respuesta. Porello son cuestionamientos que si eres sincera al contestar continuamente tendrás que volver a ellos para ubicar como has ido creciendo como persona y como cristiana.

Y si decides hacerlo a manera de oración, no olvides pedir al Espíritu de Dios que te ilumine, contar con una Biblia al momento de hacerlo te será de mucha utilidad.

EN LO HUMANO

1. ¿Qué de mis cualidades, actitudes sonejemplo para los demás? Dar testimonio de vida.

2. ¿Me agrada compartir lo que he vivido? Intercambiar experiencias.

3. ¿En qué momentos he sido humilde? Ser humilde.

4. ¿Cuál es mi mayor interés al hacer mis cosas, al desempeñar mi servicio de ser catequista? Hacer las cosas por amor.

5. ¿Cumplo con lo que me toca hacer? Ser responsable.

6. ¿Con quien es mi compromisoal ser catequista? Estar comprometido.

7. ¿Aún en la tristeza, en la adversidad, muestro mi espíritu alegre? Ser alegre.

8. ¿Me desespero? ¿Por qué? ¿Qué hago para evitarlo? Ser paciente.

9. ¿Me gusta compartir? ¿Disfruto la compañía de los demás? ¿Apoyo y me comprometo con aquellas iniciativas, decisiones aún aquellas de quienes no forman parte de mi grupo de amigos, pero que séque son buenas? ¿O solo apoyo las que me conviene apoyar? ¿No apoyo solo por terquedad, me resisto a apoyar alguna propuesta o acción solo por de quien viene? Trabajar en grupo.

10. ¿Conozco la realidad, económica, social, emocional de mis compañeras, de mis catequizados, de mi Parroquia? Estar comprometido con la realidad.

11. ¿Acudo a los cursos para estar capacitado o actualizado?Estar actualizado.

12. ¿Trato a los demás, como quiero que me traten a mí? Ser respetuoso.

13. ¿Obedezco las disposiciones de mis coordinadores y asesores? Y si no lo hago, ¿qué razones tengo para no hacerlo? En algún momento, ¿ he puesto en duda esas disposiciones? Ser obediente.

14. ¿Qué he hecho para sentirme dentro del grupo, y que he hecho para excluirme? ¿He excluido a miscompañeras? Fomentar la Unidad

15. ¿Qué pienso de la formación? ¿la considero necesaria? ¿me gusta? ¿me opongo a ella? ¿Qué peros pongo para acudir a prepararme? ¿Considero qué solo necesito unos temas y/o qué solo ciertas personas merecen que yo aprenda de ellas? Estar en un proceso de formación permanente.

16. ¿Conozco y comprendo la realidad de mi Parroquia? Estar inculturado.

17.Menciona 10 actitudes, gestos donde tu ministerio refleje el amor hacia: Ser catequista, tus coordinadores y asesores, tus catequizados, compañeros. Transmitir el amor.

18. ¿Para qué o para quienes si se puede o pueden contar contigo? Da un ejemplo. Estar disponible.

19. ¿Cómo actúo ante las adversidades? ¿Realmente anuncio y denuncio? O más bien: ¿Rumoreo, invento o exagero las cosas?¿caliento solamente el ambiente? Ser valiente y audaz ante los desafíos y retos de nuestro tiempo.

20. ¿Reconozco mis limitaciones? ¿Reonozco mis cualidades y las pongo al servicio de los demás? Ser sencillo.

21. ¿Me gusta innovar, para hacer más atractivo mi ministerio y hacerlo crecer? Ser creativo.

22. ¿Tengo iniciativa? ¿Busco mejorar cada día lo que enseñaré? Así como, ¿Me...