Starbucks

1-. ¿Que se entiende por necesidad?, ¿persigue Starbucks cubrir las necesidades de sus clientes?, en caso afirmativo, identificad las diferentes necesidades que cubre Starbucks y clasifícalas segúngrupos.

En primer lugar, se entiende por necesidad una carencia sentida por un individuo. Segun la piramide de Maslow, o jerarquía de necesidades humanas, las necesidades aparecen de forma sucesiva,empezando por las mas elementales o inferiores que son de tipo fisiológico (respiracion, alimentacion, descanso, sexo...), y a medida que se van satisfaciendo en un determinado grado, van apareciendootras de rango superior, de naturaleza mas psicológica, como las necesidades de seguridad (física, de empleo, de recursos, moral, familiar, de salud...). Una vez cubiertas en cierta medida lasnecesidades fisiologicas y de seguridad, aparecen las de afiliación, afecto o posesión, estas, llevan al individuo a relacionarse con los demas miembros de la sociedad, a buscar su afecto y a asociarse oafiliarse con otros. Como afirma Maslow, todas las personas tienen necesidad de reconocimiento, de autorreconocimiento, confianza, respeto, de éxito, del aprecio de los otros. Estas necesidades llevan,por un lado, a un deseo de fuerza, realizacion, suficiencia, dominio, competencia, confianza y libertad, y por otra, a un deseo de reputacion, prestigio, dominacion, reconocimiento, importancia oapreciacion. Por ultimo, las necesidades de autorrealizacion, suponen la realizacion integral del potencial propio. Es decir, llegar a ser lo que puede ser, para estar en paz consigo mismo. Esta sedesarrolla tanto en los aspectos de desarrollo fisico, como psicológico o social.
El acceso de las personas a las necesidades del nivel superior depende de su nivel de bienestar. Todas las personas tienennecesidades básicas, pero esto no quiere decir que lleguen a tener necesidades de autorrealizacion.
Particularmente en el caso de Starbucks, sí satisface ciertas necesidades de los individuos,...