Subirensayo


DESARROLLO

1- Defina los conceptos salud y trabajo:

La salud es un perfecto estado de equilibrio en varios aspectos, estos son físicos, mentales, sociales, espirituales y emocionales. También puede definirse como el nivel de eficacia funcional de un organismo tanto a nivel micro como también el macro social.
Es decir, el concepto de salud no sólo da cuenta de la no aparición deenfermedades sino que va más allá de eso, esta condición puede ser explicada como el grado de eficiencia del metabolismo y puede reconocerse desde tres perspectivas:
La salud física, que corresponde a la capacidad de una persona de mantener el intercambio y resolver las propuestas que se plantea.
La salud mental, el rendimiento óptimo dentro de las capacidades que posee, relacionadas con el ámbito que larodea
La salud social, que representa una combinación de las dos anteriores.

Algunos de los principios básicos para promover el cuidado de la salud son:
 
Construir políticas públicas saludables, que estas no solo abarquen a una parte de la población, sino que sea para absolutamente toda la ciudadanía, sin importar su rango social.
Crear ambientes que favorezcan la salud, Los medios ambientesfísicos y sociales  Pueden influir directamente -como cuando hay químicos nocivos en el ambiente- o bien indirectamente, como cuando promueven ciertos hábitos de alimentación. Un ejemplo clave de esto, puede ser evitar el uso de cloro y sustancias altamente dañinas (toxicas) para el ser humano, para esto podemos realizar varios controles, como sacar la fuente que está provocando el daño, que eneste caso sería el producto toxico que están utilizando, como también podemos reemplazar el producto dañino por otro que no cause mayor efecto negativo en el trabajador.
Reforzar la acción comunitaria. La participación activa de la comunidad, especialmente de los niños, serian medidas favorables para la protección de la vida.
Desarrollar habilidades personales. Mediante el aprendizaje, eldesarrollo de aptitudes y conductas en la población. Estas actividades se pueden realizar a través de ciertos canales, como las escuelas, los lugares de trabajo y la familia.

El trabajo es el sacrificio propio, para obtener rendimiento, producción, realizados por un fin económico, el cual a los pasos de los años se ha ido simplificando más, ya que hoy en día, tenemos apoyos de maquinarias,herramientas, equipos, entre otros que nos ayudan en nuestro proceso productivo con la materia prima a tratar. Éste también puede considerarse una fuente de salud, ya que con el mismo las personas conseguimos una serie de aspectos positivos y favorables como lo son las remuneraciones mensuales.
El trabajo, si bien es positivo, como lo es percibir dinero mensualmente, también tiene sus aspectos negativos,como lo son las condiciones laborales, estas son las mayores causantes de los accidentes, aunque muchas veces los trabajadores igualmente tienen bastante culpa en esto, ya que se dan cuenta que algo estaba fallando, y no dieron aviso, eso pasa a ser una acción sub estándar.
Otro elemento que hay que tener en cuenta en el trabajo, son los agentes que están expuestos a diarios, las herramientas queutilizan, si la labor a realizar esta ergonómicamente adaptado al trabajador, ya que todo oficio, sin importar su área, al paso de los años produce graves enfermedades profesionales, que gran parte de ella le puede llevar a muerte.

2- Describir la relación existente Salud y Trabajo dentro del ámbito de la Prevención de Riesgos Laborales. ¿Cómo esta vinculación se ha visto modificada, a lo largode la historia, dependiendo de lo que se considerara Salud y Trabajo?

La primera relación que hay que tener clara, es que mientras el trabajador tenga una buena salud, podrá realizar su trabajo en óptimas condiciones, ya que A través del trabajo buscamos satisfacer una serie de necesidades, que el desarrollo profesional, personal y social, sin que se vea por ello afectado nuestro estado de...