SUBWAY MANUAL DE MARCA

Páginas: 3 (726 palabras) Publicado: 26 de abril de 2015
PONTIFICIA UNIVERSIDAD CATÓLICA SEDE AMBATO

ESCUELA DE DISEÑO INDUSTRIAL

NOMBRE:
DIANA NÚÑEZ PÉREZ
MATERIA:
TALLER DE DISEÑO VII

Marca

Cromática
C
M
Y
K

89,84 %
41,41 %
74,22 %
37,5 %

R
G
B43
84
66

C
M
Y
K

3,91 %
0
%
92,97 %
0
%

R
G
B

249
236
58

Logotipo

Isotipo

Tipografía

Variaciones
Proporción
1X
2X
3X
1X

2X

Positivo y Negativo

Blanco y Negro

3X

Escala de GrisesAplicación correcta e incorrecta

Visión
Ser la # 1 en el mundo de la cadena de Restaurantes de Servicio Rápido

Misión
Deleitar a cada cliente de forma tal que quiera contarle a sus amigos sobre unosdeliciosos
sándwiches recién preparados, a su gusto y a un gran valor.! Una experiencia excepcional!

BenchMarking
La franquicia SUBWAY® es la cadena de restaurantes más grande en América del Norte y
estádestinada a llegar a ser la cadena de restaurantes más grande del mundo.
El sistema de franquicia SUBWAY® se enfoca en preparar los mejores sándwiches.
De hecho es tan grande, que muchos clientes deSUBWAY® han llegado a ser dueños de
franquicias simplemente porque ellos creen en el producto.
CRECIMIENTO EXCEPCIONAL
Con la extraordinaria estructura de soporte y por la historia operacional delsistema de
franquicias SUBWAY®, no es sorpresa que su crecimiento continúe quebrando registros
globales.
La meta de negocios de SUBWAY® es ser la número uno en cadenas de tiendas/ restaurantes
tanto enconcepto del consumidor como en el número de locales en cada mercado en el cual
se encuentra operando. A través de los años, cerca del 70% de cada nueva franquicia es comprada por dueños de otrasfranquicias de la misma compañía.
DECORACIÓN
La decoración de SUBWAY® integra en sus tiendas la apariencia de materiales de construcción
naturales - ladrillos, arcilla,
piedra - transmitiendo a losclientes que los locales de SUBWAY® son lugares cálidos y acogedores, apropiados como destino para las cenas familiares.
RENDIMIENTO DEL LOCAL
Generalmente, los factores más importantes para el rendimiento...
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