Sujetos del trabajo

Índice

Introducción ------------------------------------------------------------------------------- 3
Los sujetos del derecho del trabajo ------------------------------------------------- 4
Los trabajadores ------------------------------------------------------------------------- 4
Los trabajadores de confianza ------------------------------------------------------ 5
El patrón----------------------------------------------------------------------------------- 6
Representante patronal ----------------------------------------------------------------- 7
Intermediario ------------------------------------------------------------------------------ 7
Patrón sustituto --------------------------------------------------------------------------- 8
Empresa------------------------------------------------------------------------------------- 9
El establecimiento------------------------------------------------------------------------- 10
La responsabilidad solidaria ------------------------------------------------------------ 10
La asociación profesional de los trabajadores-------------------------------------- 11
Conclusiones----------------------------------------------------------------------- 12
Bibliografía -------------------------------------------------------------------------- 12

Introducción
El derecho del trabajo tiene como propósito regular a los factores de la producción, para proteger a la dignidad de la persona humana, procurando un equilibrio entre ellos, buscando hacer compatibles los intereses de los trabajadores con los delcapital. Tiende a humanizar las relaciones de trabajo y a regular la lucha de clases, incluso con la intervención del estado. El sujeto básico y motivo de protección fundamental es la persona humana, el trabajador. Sin embargo no es el único sujeto de regulación normativa laboral, porque si bien las relaciones laborales se apoyan de un binomio trabajador-patrón, también regula la vinculación de lostrabajadores con la asociación profesional laboral.1
Como podemos observar haciendo un análisis a diferentes fuentes de información y de acuerdo a lo presentado en clases de esta facultad, solo las personas son sujetos de derecho y obligaciones, y como tales constituyen centros de imputación normativa laboral, por ser personas, no obstante existen otros centros de imputación normativareferidos a estas personas básicas, como la noción y concepto de empresa, establecimiento, representante del patrón, intermediario, coalición y sindicato.
Existen, a su vez conceptos en el derecho del trabajo que tienen especial importancia tan solo por el lugar o posicionamiento que ocupan en la escala de factores que intervienen en la relación laboral.
En este trabajo pretendo hacer una reflexiónen torno a los sujetos del derecho del trabajo, con la idea de analizar cada uno de ellos y dar a conocer los pormenores que han surgido a lo largo de mi pequeña tarea universitaria, que no es sino formar mas preguntas de las respuestas de mis primeras dudas, con el fin de conocer lo mas posible de esta labor con tintes jurídicos.

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1- Derecho mexicano deltrabajo, Jorge Olvera Quintero, Editorial Porrúa, México 2001, p.87

Los sujetos del derecho del trabajo
Los trabajadores:
A la persona que presta un servicio a otra se le ha denominado de diversas maneras: obrero, operario, asalariado, jornalero, etc. El concepto que ha tenido mayor acogida tanto en la doctrina como en la legislación es el de trabajador.2
Los sujetos del derecho del trabajo sonvarios; en principio, el concepto de trabajador se define en el artículo 8º. De la ley federal del trabajo:
Trabajador es la persona física que presta a otra, física o moral, un trabajo personal subordinado. Para los efectos de esta disposición, se entiende por trabajo toda actividad humana, intelectual o material, independientemente del grado de preparación técnica requerida por cada profesión...