Sujetos

CONCEPTOS DEL CODIGO DE TRABAJO SUJETOS CONTRATISTAS, SUBCONTRATISTAS,

Art. 3.-Se presume de derecho que son representantes del patrono en sus relaciones con
los trabajadores: los directores,gerentes, administradores, caporales y, en general, las
personas que ejercen funciones de dirección o de administración en la empresa,
establecimiento o centro de trabajo. Los representantespatronales en sus relaciones con
el patrono, están ligados por un contrato de trabajo.
Art. 4.-Intermediario es la persona que contrata o interviene en la contratación de otra u
otras para que prestenservicios a un patrono. Este quedará obligado por la gestión de
aquél, siempre que lo hubiere autorizado para ello o recibiere la obra o servicios
ejecutados.
Art. 5.-Son contratistas y por consiguientepatronos, los que ejecutan por contrato o
cuasicontrato de agencia oficiosa, trabajos para otros con capitales propios o con
adelantos que haga el dueño de la obra o un tercero.
Sonsub-contratistas las personas que con trabajadores contratados por ellos, realizan
trabajos requeridos por un contratista.
El contratista y el sub-contratista responden solidariamente por las obligacionesresultantes
de la prestación de los servicios de los trabajadores de éste, empleados en los trabajos
requeridos por el contratista.
Art. 6.-La sustitución de patrono no es causa de terminación de loscontratos de trabajo, ni
afectará los derechos originados con motivo de la prestación de los servicios, salvo que
aquéllos fueren mejores en la empresa del patrono sustituto, con la cual la que seadquiere se hubiere fusionado.
El patrono sustituto responderá solidariamente con el sustituido, por las obligaciones
laborales nacidas antes de la sustitución; pero dicha responsabilidad sólo tendrálugar
durante el término de la correspondiente prescripción.
Son a cargo exclusivo del nuevo patrono las obligaciones laborales que nazcan después
de la sustitución; sin embargo, mientras el...