supervision de personal ojo
Páginas: 4 (838 palabras)
Publicado: 9 de marzo de 2015
1) ¿QUE ES SUPERVISION POR DIFERENTES AUTORES?
La supervisión es una actividad técnica y especializada que tiene como fin fundamental utilizar racionalmente los factores que le hacen posible larealización de los procesos de trabajo: el hombre, la materia prima, los equipos, maquinarias, herramientas, dinero, entre otros elementos que en forma directa o indirecta intervienen en la consecuciónde bienes, servicios y productos destinados a la satisfacción de necesidades de un mercado de consumidores, cada día más exigente, y que mediante su gestión puede contribuir al éxito de laempresa.(CHIAVENATO)
¿QUE ES SUPERVISION?
Es la observación regular y el registro de Las actividades que se llevan a cabo en un proyecto o programa. Es un proceso de recogida rutinaria de información sobretodos los aspectos del proyecto. Supervisar es controlar que tal progresan las actividades del proyecto.(Phil Bartle)
¿QUE ES SUPERVISION?
Consiste en vigilar y guiar a los subordinados de tal formaque las actividades se realicen.(Alvarado,D)
¿QUE ES SUPERVISOR?
Es un elemento clave dentro de cualquier organización, de el depende la calidad del trabajo, el rendimiento, la moral y el desarrollode buenas actitudes por parte de los trabajadores.
El supervisor dirige y evalúa el trabajo y conoce a todos los trabajadores. (Carlos Alc.)
2) ¿ QUE ESSUPERVISOR? POR DIFERENTES AUTORES?
El termino supervisor se aplica en todos los niveles de la administración a quienes dirigen las actividades de otros. Pero se ha vuelto costumbre aplicarlo sólo alas personas de los niveles inferiores de la jerarquía administrativa.
El supervisor es un elemento clave dentro de cualquier organización. De él depende la calidad del trabajo, el rendimiento, lamoral y el desarrollo de buenas actitudes por parte de los trabajadores. El supervisor dirige y evalúa el trabajo y conoce a todos los trabajadores. (CHIAVENATO)
¿QUE ES SUPERVISOR?
Es todo jefe...
La supervisión es una actividad técnica y especializada que tiene como fin fundamental utilizar racionalmente los factores que le hacen posible larealización de los procesos de trabajo: el hombre, la materia prima, los equipos, maquinarias, herramientas, dinero, entre otros elementos que en forma directa o indirecta intervienen en la consecuciónde bienes, servicios y productos destinados a la satisfacción de necesidades de un mercado de consumidores, cada día más exigente, y que mediante su gestión puede contribuir al éxito de laempresa.(CHIAVENATO)
¿QUE ES SUPERVISION?
Es la observación regular y el registro de Las actividades que se llevan a cabo en un proyecto o programa. Es un proceso de recogida rutinaria de información sobretodos los aspectos del proyecto. Supervisar es controlar que tal progresan las actividades del proyecto.(Phil Bartle)
¿QUE ES SUPERVISION?
Consiste en vigilar y guiar a los subordinados de tal formaque las actividades se realicen.(Alvarado,D)
¿QUE ES SUPERVISOR?
Es un elemento clave dentro de cualquier organización, de el depende la calidad del trabajo, el rendimiento, la moral y el desarrollode buenas actitudes por parte de los trabajadores.
El supervisor dirige y evalúa el trabajo y conoce a todos los trabajadores. (Carlos Alc.)
2) ¿ QUE ESSUPERVISOR? POR DIFERENTES AUTORES?
El termino supervisor se aplica en todos los niveles de la administración a quienes dirigen las actividades de otros. Pero se ha vuelto costumbre aplicarlo sólo alas personas de los niveles inferiores de la jerarquía administrativa.
El supervisor es un elemento clave dentro de cualquier organización. De él depende la calidad del trabajo, el rendimiento, lamoral y el desarrollo de buenas actitudes por parte de los trabajadores. El supervisor dirige y evalúa el trabajo y conoce a todos los trabajadores. (CHIAVENATO)
¿QUE ES SUPERVISOR?
Es todo jefe...
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