SUPERVISION

SUPERVISIÓN
La supervisión es la observación regular y el registro de las actividades que se llevan a cabo en un proyecto o programa. Es un proceso de recogida rutinaria de informaciónsobre todos los aspectos del proyecto. Supervisar es controlar qué tal progresan las actividades del proyecto. Es observación sistemática e intencionada. En el ámbito policial, se puede mencionar que unsupervisor tiene como labor el campo operativo y administrativo; en el operativo supervisa la organización de las actividades reglamentarias, como el patrullaje preventivo que le corresponde a lasunidades, escuadras y grupos en los sectores o áreas previamente definidas; los puntos o servicios de vigilancia fija en determinados lugares.
Quien supervisa se encuentra en una situación desuperioridad jerárquica, ya que tiene la capacidad o la facultad de determinar si la acción supervisada es correcta o no. Por lo tanto, la supervisión es el acto de vigilar ciertas actividades de tal maneraque se realicen en forma satisfactoria.

PRINCIPIOS DE LA SUPERVISIÓN

Los principios no son más que las normas por las cuales se rige el supervisor, para el logro de las metas trazadas.
Dentrode los principios se encuentran:
Cooperación: Consiste en el espíritu de colaboración entre el Supervisor y el supervisado.
Concentración: Promover el espíritu de participación y concertación en lastomas de decisiones estratégicas respetando la personalidad y diferencias individuales con la finalidad de mantener el clima institucional para las buenas relaciones.
Oportunidad: Permiteidentificar y anticipar necesidades específicas y brindar estrategias y contenidos para garantizar el logro de los objetivos previstos.
Objetividad: Diseñar y organizar un conjunto de estrategias, técnicas einstrumentos que permitan determinar el problema.
Practicidad; La supervisión se concreta en el campo donde interviene la observación directa.
La motivación. Para que un trabajador se esfuerce...