Supervisor de campo

Equipos de alto desempeño
Para buenos resultado hay q ser líder de primera categoría
Hábitos, comportamientos de campeones.
Ejemplo a seguir.

Modelo Diccionarios de competencia. LibrosMexicanos
Habilidades
Conjunto de habilidades de me predispones a realizar una actividad especifica
Entrenador: habilidades de comunicación
Selección de fuerzas de ventas.
Véndame un estuche paraBananos
Accestmen sacarlo del escenario real y ver cómo reacciona.

Pruebas de efecto domino y problemas horizontales

Este video es un inspirador Cortometraje con un mensaje de esperanza, demotivación, de reto.
The Butterfly Circus
“Aunque el camino resulte difícil, siempre podremos alcanzar nuestro propósito, si creemos que es posible”.
http://www.youtube.com/watch?v=zy7k60g1xTg

Losgrandes Cambios Provienen de pequeñas cosas

Zona de Confort!!!
No se pregunte si lo que está haciendo, lo estoy haciendo bien. Zona Confort
Como puedo hacer mejor las cosas………

Pensamiento analíticoPensamiento Conceptual
“El gordito lleva la cancha y luego no sabe jugar”

La escalera de la conciencia
Como Funciona? Quien sabe manejar
Para que utiliza el carro.. Cuando niño lo llevan dela casa de al colegio
Incompetencia inconsciente.. Sabe que debe manejar para poder ir al colegio, pero le programan una ruta escolar
Incompetencia consiente. Cuando tenga pase hablamos.Competencia consiente: hacer las cosas pensando como las está haciendo.
Competencia inconsciente: Conduce por conciencia propia. Por eso los borrachos pueden conducir. Ya conduce con la mano en el techopara el bronceado de taxista

Como podemos llegar a la competencia consiente?
Como hago la ruta diaria
La ruta no es suficiente

Inteligencia Emocional
Como demonios hago yo para adaptar misemociones a los sucesos
Es un trabajo muy largo. Como dejar las emociones a un lado
Matriz de validación
Quien soy
Para donde Voy
Que hago
Para que sirvo

Nuestro Cargo SUPERISOR DE CAMPO...