Taller 1 documento sena inducción a procesos pedagógicos
TALLER No. 1
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|Con sus propias palabras y en no más de cuatro líneas, defina: |
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|R/ |
|Estructura Curricular: es un instrumento metodológico que se utiliza para definir las normas en el desarrollo de competencias académicas, ||laborales o profesionales específicas, ayuda a la certificación académica y permite la actualización permanente. |
|Módulo básico: Es una subclasificación de los módulos de formación, y está enfocado al desarrollo de competencias generales en el individuo |
|para facilitar el aprendizaje como por ejemplo la comprensión de lectura.|
|Módulo de formación: Enfocados a desarrollar habilidades y competencias que ayudan al ser humano a desenvolverse en áreas comunes a nivel |
|profesional. |
|Módulo específico: Diseñados para ayudar en el desarrolloespecifico y particular de habilidades y competencias propias de una profesión u |
|oficio. |
|¿Que características tiene una persona que ha sido capacitada en el esquema de formación profesional que ofrece el SENA? |
|R/Características:|
|Desarrollará actitudes y valores para la convivencia laboral. |
|Desarrollará una actitud crítica y creativa en el ambiente laboral|
|Estará en capacidad de moverse en la estructura ocupacional |
|Estará en capacidad de plantear y solucionar creativamente los problemas |
|Estará en capacidad de comprender la dinámica productiva|
|Desarrollara competencias especificas |
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|La formación profesional queimparte el SENA tiene cuatro características: el trabajo productivo, la equidad social, la integralidad |
|y la formación permanente. Desde su perspectiva personal, ¿Cuál debería ser el pilar de su gestión como instructor del SENA? |
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|R/Yo creo que deberíaser la metodología basada en el nivel educativo de las personas, es decir impartir educación en una forma |
|adecuada, comprensible y especifico para cada grupo poblacional. |
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