Taller 1 salud ocupacional

DIANA YAMILETH BETANCOURT SILVA
SALUD OCUPACIONAL
215247

TALLER 1 SEMANA 1: MODULO SALUD Y TRABAJO

1. De acuerdo a una situación laboral identifique los elementos que componen la triada ecológica.
R/ TRABAJADORES DE PINTURA EN ALTURAS DEL INGENIO AZUQUITAR

2. Explique con un ejemplo la teoría de la multicausalidad.
R/ la falta de asepsia y la muerte de las madres gestantes ypacientes en general en los hospitales.
Anteriormente en los hospitales no tenían normas de asepsia ni de bioseguridad , se utilizaban métodos muy básicos incluso en los procesos mas complicados y peligrosos, como por ejemplo se lavaban las manos con agua en un recipiente y no agua que corriera, y esto causaba muertes por doquier, ya que el contacto de fluidos de un paciente pasaban a otro sinninguna clase de limitante, debido a esta falta de conocimiento y al no haber descubierto las causas de las enfermedades tenían muchas perdidas humanas a causa de los errores , aunque muchas veces asi también lograron hacer grandes descubrimientos, hasta lograr tener todas las normas que se poseen actualmente.
3. ¿Cuales han sido los cambios mas significativos de las condiciones laborales en laantigüedad y las enfrentadas en la actualidad?.
R/
• LAS FORMAS DE ORGANIZACIÓN
Durante una época en muchos países y en la época de la esclavitud, las personas labraban sus tierras y de ahí sacaban para proveer a sus familias, pero dada la modernización dada inicialmente por la revolución industrial, las personas dejaron sus parcelas y se fueron alas ciudades en busca de un mejor futuro,haciendo así una nueva clase social como fue los de la plebe , quienes en su mayoría trabajas solo por la comida y tal ves el techo donde vivir, pero todos sus derechos eran atropellados y violados, tanto así que los hacían trabajar 22 horas diarias y solo podían dormir o descansar 2 horas en todo el día, y eso es solo una parte de todos los abusos a los que se sometían a estas personas.
Aunqueesto cambio, muchos países subdesarrollados adoptaron algunas de estas costumbres, muy arraigadas en la cultura, una ves pasaron los años a través de organizaciones internacionales y héroes (que se opusieron a la violación de los derechos humanos aun no establecidos), que se plasmaron puntos importantes para proteger la salud integral de toda la humanidad sin importar su color, sexo, religión,o cultura, se logro esto:

• LAS CONDICIONES DE TRABAJO
Han mejorado a través de la historia para hacer que los trabajadores desempeñen mejor su trabajo
 Herramientas de trabajo practico
 Jornadas de trabajo protegidas por el ministerio de la protección social
 Elementos de protección personal
 Remuneración de los dominicales
 Porcentaje de ganancia en horas extras, nocturnas,festivas, etc.
 Normas de salud ocupacional que permiten que se labore en un ambiente adecuado
 Identificación de riesgos, prevención de accidentes, corrección de los posibles parámetros errados en cuanto a salud ocupacional

• CIRCUNSTANCIAS QUE AGREDEN O FAVORECEN LA SALUD DE LOS TRABAJADORES
Las que favorecen, son en las que se cumplen o están en el proceso de cumplir las normas establecidaspor los ministerios de protección social, el código sustantivo de trabajo, y todas las mencionadas anteriormente.
Las que agreden son causadas por el incumplimiento a conciencia o por omisión de las normas de salud ocupacional
4. De que ciencias se apoya la salud ocupacional en pro de l beneficio integral del ser humano en el ambiente laboral? Justifique su respuesta.
R/
• INGENIERIAS:
Seapoya de esta ciencia porque, para el análisis de factores de riesgo ante cualquier situación se necesita de personas idóneas y capacitadas para poder ayudarnos a brindar una correcta seguridad en los ambientes laborales, ejemplo: en el análisis de factores de locación, estructura, siguiendo cada uno de los parámetros o normas comprendidas en el compendio de las normas de salud ocupacional.
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